起至【
项目】工作任务完成时
即行终止。
32甲乙双方约定试用期自
年
月
日起至自
年
月
日止，共
个月，试用期基本工资为：
元。
若实际到岗之日与试用期约定上岗之日不符的，以实际到岗日为
准，试用期相应顺延。
33乙方在试用期内有下列情形之一的，均被视为不符合录用条
2
f件，甲方可与其解除本合同：
（1）被查实不符合招聘时公示的招聘条件的；
（2）在向公司求职过程中提供虚假个人履历或信息的；
（3）在订立劳动合同过程中有欺骗、隐瞒或其它不诚实行为的；
（4）不具备政府规定的就业手续的；
（5）无法提供公司办理录用及社会保险所需要的文件证明的；
（6）不能胜任本岗位的工作任务；
（7）与原用人单位存在竞业限制约定的；
（8）通缉在案的；
（9）其它情形。
工作内容和工作地点
第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任
岗位工作，
经甲乙双方协商一致，或者乙方不能胜任本岗位工作的，或者符合员工
手册或甲方规章制度规定的其他调整岗位情形的，甲方可以调整乙方工
作岗位。（甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，调整乙方的
工作岗位、职务、薪酬，乙方有反映本人意见的权利，但未经甲方批准
前，乙方必须服从甲方的管理和安排。）
第五条根据甲方的岗位作业特点，乙方的工作地点暂定为丽水
市，但因工作需要甲方需派乙方到国内的其他城市工作的，甲方可与
乙方协商，如协商不成可视为本合同双方协商终止；如甲方派乙方去外
地或国外出差、考察、培训的则不受上述工作地点的限制。
3
f第六条乙方应严格履行岗位职责，按照甲方的要求，按时完成规定
的工作数量，达到规定的工作标准，并接受甲方的管理和考核，工作数
量和工作标准详见岗位说明书以及其他甲方规章制度。未经甲方允许，
乙方不得在其他单位兼职。
四、工作时间和休息休假
第七条甲方安排乙方执行下列第项工时制度：
执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过小时（膳食、午
休时间除外），每周工作不超过小时。
执行经劳动部门行政审批通过后的综合计算工时工作制。
执行经劳动部门行政审批通过后的不定时工作制。
甲方因工作需要，可以安排乙方加班，但应遵守国家及丽水市的有
关规定。乙方加班须提交书面加班申请，并经甲方书面确认同意，否则
不视为加班。
甲方按照国家及丽水的相关规定、员工手册及甲方相关规章制度对
乙方实行休息休假制度。如需办理请假手续的，应按照请假制度规定办
理。
劳动报酬
第九条甲方支付乙方岗位工资标r