员工宿舍管理制度员工宿舍管理制度
10目的：为了加强宿舍安全、文明管理，保持员工宿舍良好的卫生环境及公共目的：次序，使员工在清洁、宁静、安全、文明的生活环境中休息，特制订本规章制度。20范围：本制度适应公司宿舍住宿人员。范围：30职责：职责：31综合管理部负责员工宿舍的监督管理；32住宿人员按规定执行、遵循管理制度内容。40内容：内容：41凡公司员工经本人申请所在部门签注意见，报综合管理部批准后，统一安排住宿，外来人员一律不准进住。42凡患有传染疾病和有不良嗜好者，不得住宿。43公司离职员工或被除名人员在3日内搬离，不得无故拖延。44宿舍内部所有的公共财产，每个员工必须爱护，不得任意搬迁，更不准损坏和拆改，否则照价赔偿，并视情节轻重给予罚款。45住宿舍必须服从宿舍管理人员安排和调整，每个房间必须按规定住满室内人数，不满者，宿舍管理人员有权安排人员住宿，任何人不得拒绝。46爱护宿舍室外环境，不准在室内外堆放垃圾，随地大小便、乱丢果皮、乱倒垃圾以及在墙上乱订乱挂、乱画、乱写，违者处以10200元罚款，室内卫生由入住人员打扫，保持居室整洁舒适。47注意节约用水、用电，杜绝长明灯、长流水等浪费现象，室内严禁使用电炉、电热器、电饭煲、电磁炉等高能电器。一经发现，除没收电器外每人处以100元罚款，情节严重者取消住宿资格。48自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗，严禁在宿舍内酗酒、打架、斗殴或侮辱他人，违者视情节轻重处以10200元罚款，情节严重者送交公安机关处理。，违者处以10049严禁男女混合一室，包括已婚男女（经公司领导特批除外）元罚款，情节严重者取消住宿资格。410禁止在员工宿舍范围内燃放烟花鞭炮等危险物品，违者视情节严重处以10200元罚款。411加强防火、防盗管理，严禁火警、火灾、偷盗事故发生，对于人为造成的火灾、火警事故，一经查实依法按照国家法律追究其刑事责任；宿舍内部发生被盗事件，除保护好现场外，应在12小时内报告综合管理部，否则不予以处理。412住宿人员一经安排住宿，必须坚持对号入住的原则，严禁私自或擅自调换房间床位，如需调换需经综合管理部门同意后方能更换，集体宿舍床位只限员工本人使用，不得带外来人员来宿舍住宿。违者处以10100元罚款，并责令其改正，屡教不改者，取消住宿资格。413室内个人物品摆放整齐，桌面保持整洁无灰尘，衣服不得乱丢乱挂，需到指定位置晾晒。414宿舍内应经常清理屋顶的蜘蛛网，房r