位未经学院同意者，按实习不合格处理。2无正当理由不得自行离开实习单位。若由于顶岗实习单位单方面原因，必须上报指导教师和系（部），由指导教师与顶岗实习单位联系证实后，方可办理相关的离岗手续，并调换到新的顶岗实习单位，不允许先离岗后报告，必须严格遵守所在单位纪律。3统一组织的顶岗实习，带队指导教师定期向所在系汇报实习动态，严格要求学生，保障实习纪律和教学效果，出现问题及时上报。4学生单独实习的人员，到岗后第二天报告指定指导教师；第一周将企业的公休日时间或学生的换休时间告知指导老师，以便指导教师抽查指导；至少每周一次通过、QQ、短信、网上留言等多种方式与指导教师保持联系。5实习人员必须遵守国家法律法规，严格遵守承诺，不得参与一切违规犯
罪活动。
6实习人员必须遵守实习单位的各种规章制度及安全生产管理制度，服从实习单位的生产安排，听从指导教师，虚心学习，吃苦耐劳，团结协作，克服困难，认真完成各项实习任务。
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7实习中，认真及时、准确客观、完整无误地填写《毕业顶岗实习手册》中的日志（或周志），完成“顶岗实习总结报告”。同时完成“学生毕业设计论文”（即，顶岗实习技术报告或技术开发或科学试验报告或专业调研报告或工程设计报告）。
8遵守学院的各项规章制度，关注学院网页，及时了解和掌握学院及专业的相关要求，确保实习圆满完成。
9实习完毕，实习学生必须及时将《毕业顶岗实习手册》上交到各系，作为毕业实习成绩考核依据之一。
违反上述要求之一的学生，其实习成绩记为不合格。并取消该生当年度的毕业生资格。
四、顶岗实习成绩评定1顶岗实习成绩构成实习成绩实习单位指导教师评价60校指导教师评价10实习日志、实习总结报告30。最终按优秀、良好、中等、及格、不及格五等进行评定。2顶岗实习成绩评定容实习单位指导教师评价：对学生顶岗实习期间的职业素质表现、职业能力和工作业绩进行评定。校指导教师评价：对学生顶岗实习期间的履行系（部）、学院相关规定和毕
业实习要求表现进行评定。
实习日志、实习总结报告评价：按相关要求由校指导教师进行评定。
五、顶岗实习质量控制及管理1成立由院系领导、教学秘书、督导组成的毕业顶岗实习质量控制工作组，对毕业顶岗实习进行全过程监管。2顶岗实习第二周检查顶岗实习计划制定情况。
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3系（部）每月与学生和实习单位联系，了解学生的实习计划执行情况，了解r