作中能积极献计献策，为公司的发展提供创新理念；6认同公司的价值观，积极参加公司组织的各项活动，具有团队协作精神，在
工作中与他人融洽合作；7年度内无任何形式的违纪批评或处罚，能够严格要求自己，带头维护公司规
章和纪律，正面、积极地影响团队。
五．评选流程
基层推荐：由基层各区域按评选标准和比例推荐本区域部门的优秀个人。民主讨论：由部门负责人及相关小组负责人组成评选小组，对基层推荐名单进
行民主讨论，确定获选名单。公司审定：将评选小组民主讨论、确定的获奖名单，报公司领导审批备案并公
示。
六．奖励设置
奖项优秀员工优秀新人
荣誉证书1本1本
奖金500元300元
合计：
费用预算（元）14人500700011人3003300
10300元
备注荣誉证书费用另计
附：优秀员工（新人）推荐表
佛山市慧城信息科技有限公司综合部
2015年1月6日
f佛山市慧城信息科技有限公司
佛山慧城“优秀员工（新人）”推荐表
基本情况
推荐类别
姓名部门
性别岗位
年龄学历
入司时间专业
□年度“优秀员工”
□年度“优秀新人”
主要工作业绩简述及事例（尽量以数据做支撑，如内容较多，可用附件的形式予以补充）：
主要事迹
个人素质、工作作风等行为表现简述：
部门意见：
审批意公司意见：见
主管副总经理意见：集团意见：
说明：本表适用于佛山慧城年度“优秀员工”、“优秀新人”员工的评选。
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