健康与安全
发出日期
201912计划验证日期
不合格项描述
201912
查胶印车间有1名员工没有佩戴活性炭口罩
不合格项结论不符合SA8000社会责任体系健康与安全检查控制要求
不合格项性质
□严重不合格■一般不合格□观察项
不合格项确认所述情况属实，立即整改
与承诺确认／承诺人：xxx
日期：201912
原因分析
员工健康安全意识淡薄，班组长监督不力
负责人：xxx
日期：201912
1早会上宣导佩戴防护用品的重要性要求各班组长管理员严格落实具体责任人：xxx；时间：预计1月5日完成
2设置专人，每天巡查监督员工正确使用佩戴防护用品
纠正措施与完成期限
具体责任人：组长，时间：预计1月5日完成
实施结果：11月12日，全厂召开了健康安全会议，强调了佩戴防护用品的必要性21月12日，组长已安排专人，定期检查员工正确使用佩戴防护用品
负责人：xxx
纠正验证情况验证人：xx
批准
管理者：xxx
日期：201915
日期：201915日期：201915
fxxxx有限公司
BSCI内审检查表
内审员：
内审日期：201912
编号
BSCI条款
审核结果
备注
11
是否有充分证据证明被审核方（生产商）已确立了执行BSCI行为守则的有效管理体系？
符合
12
是否有充分证据表明已委派高级经理以确保充分遵循BSCI价值和原则要求？
符合
13
是否有充分证据表明被审核方（生产商）对主要商业伙伴及其遵守BSCI行为守则的水平有一个较好的理解？
符合
是否有充分证据表明被审核方（生产商）已组织合适的劳动力以达到交
14付订单和或合同的预期要求？
符合
是否有充分证据表明被审核方（生产商）具备良好的管理规范，以便参
21与其中的工人及其代表能就工作场所（车间）问题交换可靠信息？
符合
22
是否有充分证据表明被审核方（生产商）按照BSCI行为守则的期望明确保护工人的长期目标？
符合
是否有充分证据表明被审核方（生产商）采取特定的步骤使工人了解其
23权利和责任？
符合
是否有充分证据表明被审核方（生产商）在经理、工人和工人代表之间
24培养了足够的能力，以顺利在业务经营中结合责任规范？
符合
是否有充分证据表明被审核方（生产商）已确立、或参与有效运行的个
25人和社区申诉机制？
符合
是否有充分证据表明被审核方（生产商）尊重工人以自由和民主的方式
31结社的权利？
符合
有员工代表
32是否有充分证据表明被审核方（生产商）尊重工人的集体谈判权吗？符合
是否有充分证据表明被审核方（生产商）未因工人担任工会成员而歧视
33该工人？
符合
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