错误
答案：
14、未经安全生产教育和培训合格的从业人员，只要具备一定知识，即可上岗作业。（）
A正确
B错误
答案：
15、生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者不享有《安全生产法》规定的从业人员的权
利。（）
A对
B错
答案：
16、生产经营规模较小的，可以不建立应急救援组织，但应当指定兼职的（
）。
A应急管理人员
B安全管理人员
C应急救援人员
D应急指挥人员
答案：
17、给予拘留的行政处罚由（）依照治安管理处罚法的规定决定。
A安监部门B监察部门C公安机关D人民法院
答案：
18、生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的，应当依法承担赔偿责任；拒
不承担或者其负责人逃匿的，由（）依法强制执行。
A公安机关B安监部门C纪检监察机关D人民法院
答案：
19、生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程的，由生产经营单
位给予批评教育，依照有关规章制度给予处分。（）
A正确
B错误
答案：
20、强令工人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故的，情节特别恶劣，处。
fA3年以下有期徒刑
B拘役
C3年以上7年以下有期徒刑
D7年以上有期徒刑
答案：
21、《安全生产法》规定，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行。
A专业培训B专业考核C体能训练D健康检查
答案：
22、《职业病防治法》规定，没有证据否定职业病危害因素与病人临床表现之间的必然联系的，在
后，应当诊断为职业病。
A排除其他致病因素
B查明致病因素
C专家论证
D医疗机构出具证明
答案
23、职工被借调期间受到工伤伤害的，由承担工伤保险责任。
A原用人单位
B借调单位
C社保机构
D原用人单位与借调单位
答案：
24、离开特种作业岗位达（）以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考核，经确认合格后
方可上岗作业。
A3个月
B6个月C1年
D2年
答案：
25、生产经营单位必须依法履行建设项目安全设施与主体工程“三同时”的规定。（
）
A对
B错
答案：
26、《劳动法》规定：用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。（

A对
B错
答案：
27、《劳动法》规定：用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。

A对
B错
答案：
28、未经定期检验或者检验不合格的特种设备，不得继续使用。（
）
A对
B错
答案：
29、劳动者无权查阅复印其本人职业健康监护档案。（
）
A对
B错
答案：
30、根据《职业病防治法》，用人单位可以安排未成年工从事接触职业病危害的作业。（
）
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