17春《管理学原理》作业3试卷总分100得分100一、单选题共10道试题共50分1下列不属于人员配备工作原理的是（）。A公开竞争B用人之长C责权一致D不断培养满分：5分正确答案C
2ABCD
沟通联络的目的是（）。促进变革进行领导协调个人目标和组织目标交流意见满分：5分正确答案A
3ABCD
知人善任的用人艺术，反映的是人员配备工作的（）原理要求。公开竞争责任权利一致不断培养用人之长满分：5分正确答案D
4主管人员与下属之间有效、准确、及时地沟通联络，使整个组织成为一个真正的整体，这是指（）。A目标协调原理B激励原理C沟通联络原理D命令一致原理满分：5分正确答案C
5ABC
领导工作的作用在于（）。有利于个人目标与组织目标的结合稳定职工思想，统一组织行动使决策合理有效
fD以上各项满分：5分正确答案D
6ABCD
（）原理表明，使人们充分理解组织目标和任务，是领导工作的重要内容。目标协调原理命令一致原理直接管理原理指明目标原理满分：5分正确答案D
7ABCD
主管人员的工作质量是通过（）了解的。选人用人评人育人满分：5分正确答案C
8ABCD
人员配备一般应采取（）。封闭的系统方法半封闭的系统方法半开放的系统方法开放的系统方法满分：5分正确答案D
9ABCD
领导工作中的沟通主要是指（）。机与机的沟通人与人的沟通人与机的沟通人与物的沟通满分：5分正确答案B
10通过组织明文规定的渠道进行信息交流是（A上行沟通B书面沟通
）。
fC正式沟通D双向沟通满分：5分正确答案C
二、多选题共10道试题共50分1职务系数包括所需的（）。A年龄B文凭、学历C智力和体力D责任和工作条件E工资水平满分：5分正确答案BCD
2ABCDE
人员配备工作应包括的内容有（）。选人留人评人用人育人满分：5分正确答案ACE
3ABCDE
领导工作的含义包括（）。对下属施加影响给予技术和方法上的指导进行方向上的引导引发下属的潜在才能促进组织的沟通满分：5分正确答案ABCDE
4ABCDE
人员配备工作中的公开竞争适用于（）。仅限于内部人员仅限于外部人员全体内部人员全体外部人员难以确定满分：5分
f正确答案CD
5ABCDE
内部提升的优点有（）。候选人能较快胜任工作激励组织成员的进取心可给组织带来新的思路和方法可使训练投资得到回报可避免“近亲繁殖”满分：5分正确答案ABD
6ABCDE
领导r