DOI1016144jc
kiiss
10028072201203021
牟丹轲：公司治理结构案例分析
公司治理结构案例分析
基于四川新希望农业股份有限公司牟丹轲
（西南财经大学会计学院四川成都610000）摘要：公司治理结构的好坏对一个公司的健康可持续发展是至关重要的，好的公司治理结构能够为公
司在激烈的市场竞争中提供动力和保障。本文对四川新希望农业股份有限公司的治理结构进行了深入分析，发现了该公司在公司治理结构方面存在的问题，并针对这些问题提出了相应改善措施。
关键词：公司治理结构四川新希望案例分析
本文选取四川新希望农业股份公司为样本，进行了公司治理结构的案例分析。该公司是四川省农业产业化重点龙头，1998年在深圳证券交易所正式上市交易。公司是民营上市公司，曾被评选为中国最有潜力的上市公司50强。
一、四川新希望农业股份有限公司公司治理现状
（一）股权结构分析截止2009年12月31日，四川新希望农业股份有限公司在册股东总数为71278户，其中董事、监事及高管人员股东
为6户，持有公司股份697632股。该公司的总股本为756701，400股，其中有限售条件股份346300344股，占总股本的4577；无限售条
件股份（人民币普通股）410401056股，占总股本的54，23。有限售条件股份中，境内非国有法人持有345777120股，占有限售条件股份
的
457，高管持有523，224股，占有限售条件股份的007。截止2009
年12月31日四川新希望农业有限公司与实际控制人之间的产权和
控制关系如（图1）所示。
（二）公司治理结构分析按照《公司法》和《证券法》的规定，四
图1四川新希望农业有限公司与实际控制人之间的产权和控制关系
川新希望农业股份有限公司已建立的治理结构如（图2）所示，具体分析包括：股东大会：股东大会是公司的最高权力机构，通过董事会
对公司进行管理和监督；董事会：董事会是公司的常设决策机构，向股东大会负责，共设9名董事，其中独立董事3名。公司董事会还设立
了战略委员会、审计委员会、提名委员会、薪酬与考核委员会等四个专门委员会，并制订了各个委员会的工作规则，各委员会职责明确，
整体运作情况良好；独立董事，对公司重大生产经营决策、对外投
图2四川新希望农业股份有限公司治理结构
资、高管人员的提名及其薪酬与考核、内部审计等方面起到了监督咨询作用，以保证董事会决策的科学性和公正性；监事会：公司的监
表1姓名
职位
公司高层管理人员薪酬状况2009薪2008薪2009较2008薪2009较2008薪
督机构，共设三名监事，由r