劳动合同书
根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规，经甲乙双方平等
协商，达成一致，自愿订立本合同，共同遵守本合同所列条款。
1合同期限
11合同期限自
年月日起，至
年月日
止，其中试用期至
年月日。
2工作内容和工作地点
21乙方同意从事
工作，并按照甲方对本岗位
工作（生产）任务和职责的要求，按时完成规定的数量、质量指标或目标。
22因工作（生产）需要，经协商甲方可以变更乙方的岗位。
23乙方工作地点在
，在本合同期内如甲方由于
生产经营需要变动工作地址，乙方同意甲方安排。
3劳动保护、劳动条件和职业危害防护
31按照岗位（工种）要求，甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全
卫生条件和必要的劳动防护用品，对乙方进行劳动安全卫生教育与培训。
32乙方应严格执行国家及甲方的劳动安全卫生规程、标准和制度，严
格遵守安全操作规程。
乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行，且不视
为违反劳动合同。
33乙方从事有职业危害的作业，甲方应做好防护措施，并对乙方定期
进行健康检查。
4职业道德、保密和竞业限制
41乙方必须严格遵守国家法律法规，遵守甲方的规章制度和纪律，爱
护甲方的财产，服从甲方的领导、管理和工作安排。
42乙方必须参加并接受甲方组织的职业道德、业务技术、职业技能、
劳动安全、规章制度等方面的教育、培训、考核鉴定，遵守职工行为准则和
职业道德保守甲方商业秘密维护甲方的利益和声誉。
43乙方在工作中，必须坚守工作岗位，严格执行作业标准和安全操作
规程，确保产品质量、人身安全和设备安全。
44因工作需要，甲方调整乙方岗位，或调派乙方从事其他临时性工作
f的，乙方应服从甲方的调整或派遣。45乙方从事涉及甲方知识产权、核心技术、客户资料等商业秘密工作
岗位的，未经甲方许可，不得向第三者透露甲方的必须保密信息的资源。在解除或者终止劳动合同后，应继续为甲方守密，两年内应当遵守竞业限制。
甲乙双方可以就保密和竞业限制另行订立协议。5劳动合同的履行和变更51甲乙双方应当遵循诚实信用的原则，履行各自承诺的义务。违约的一方应当承担违约责任。52订立本合同所依据的法律法规、规章制度发生变化，本合同应变更相关内容。53本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，经甲乙双方协商一致，可以变更本合同相关内容。6劳动合同终止、解除的条件61有下列情形之一的，劳动合同即行终止：611本合同约定的工作任务已完成；6r