2016年11月三级企业人力资源管理师真题卷册一（理论）一、单项选择题（2685题，每题1分，共60分，每小题只有最恰当的答案，请在答题卡上将所有的答案的相应字母涂黑）26资源的有限性也称为（）A、资源的有效性B、资源的合理性C、资源的稀缺性D、资源的针对性参考答案：C解析：P1有限性称为资源的稀缺性，或者更准确地说：相对于人类社会的无限需要而言，客观上存在着制约满足人类需要的力量，此种力量定义为资源的稀缺性。27企业短期可变的生产要素是（）A、劳动工具B、劳动资料C、劳动对象D、劳动投入参考答案：D解析：P184企业生产过程所包含的基本要素，如劳动者、劳动对象、劳动资料和劳动环境等。28从广义上说，（）是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一切社会关系的法律规范的总和。A、劳动法B、劳动行政法规C、劳动合同D、劳动关系参考答案：A解析：P28劳动法的基本原则是指调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系时必须遵循的基本准则，即必须遵循的基本规范和指导思想29（）是指具有法的效力作用和意义的法或法律的外在表现形式。A、法律渊源B、劳动法C、劳动合同D、劳动关系参考答案：A解析：P32法律渊源是指具有法的效力作用和意义的法或法律的外在表现形式。因为中外学者对法律性质认识的差异造成对法律渊源不同的理解，因而劳动法律渊源也就具有几种不同的含义。30企业战略是指企业为了适应未来环境变化，寻求长期生存和稳定发展而制定（）的谋划与方略。A、总体性和长远性B、总体性与全局性
fC、全局性与系统性D、长远性与风险性参考答案：A解析：P45企业战略是指企业为了适应未来环境的变化，寻求长期生存和稳定发展而制定的总体性和长远性的谋划与方略。31企业总体战略不包括（）A、进入战略B、稳定战略C、发展战略D、转移战略参考答案：D解析：P54，企业战略包括进入、分成、内部、合资。32（）提供的产品不可储存、无法转售，且不可触知。A、服务市场B、商品市场C、技术市场D、金融市场参考答案：A解析：服务市场提供的是特殊商品，它具有不可储存、无法转售、不可触知等无形特征33（）是指个体在成长过程中，因受遗传和环境的交换影响，是不同个体之间在身心特征上显示的彼此各不相同的现象。A、心理差异B、个体差异C、个别差异D、个性差异参考答案：B解析：P97人有差异是心理学的第一定律。所谓个体差异，是指个体在成长过程中，因受遗传和环境的交互影响，使不同个r