公司员工试用期合同书
甲方：嘉伦集团地址：侯马市新田路30号
乙方：_________________身份证号_________________地址：_________________根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用方法，甲方招乙方为试用员工，双方在平等自愿的基础上，经协商一致鉴定本试用合同，共同遵守本协议条款。一、试用合同期限试用期为____个月，自____年____月____日至____年____月____日止。二、根据甲方的安排，乙方在_________________工作岗位。三、甲方聘用乙方的试用期月薪为_______元，试用期满后，并经考核合格，可根据平等协商原则，签订正式劳动合同。四、甲方的基本权利及义务1甲方的权力1有权要求乙方提供身份证复印件及其他所要求证件的复印件，有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；2在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失，由乙方赔偿，情节严重的追究其法律责任；3试用期间，乙方由于个人原因发生的疾病及意外事故，由乙方负责；2甲方的义务1为乙方提供必要的工作条件；2负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训；五、乙方的基本权利及义务1乙方的权利1享有国家法律法规赋予的一切公民权利；2享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利；3试用期间如变更单位，须提前七天通知甲方，双方协商终止合同。2乙方的义务1遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务；2遵守公司各项规章制度、员工手册、行为规范的义务；3维护公司的声誉、利益的义务。六、甲方的其他权利及义务1试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同，试用期不满七天不予结算工资。2试用期间，甲方每月扣除乙方工资100元设备押金，分三个月扣完，工作不满3个月乙方主动离职者不予返还设备押金。3乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同；七、乙方的其他权利及义务1试用期满，乙方有权决定是否签订正式劳动合同；本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商处理。八、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。九、本合同根据公司各项规章制度所制定，最终解释权归嘉伦集团所有。甲方（签字）_________：乙方（签字）：____________签约日期：_____________
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