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大学生就业难原因及对策分析
作者：张强来源：《青年文学家》2013年第10期
项目基金：西安财经学院教学研究项目（12xcj07）阶段成果。
摘要：随着1999年全国高校扩招，加上2008年全球性金融危机的影响，我国高校毕业生就业问题日益突出，本文旨在通过所做通对不同地区大学生就业观念所做社会调查结果之汇总，对当前中国临毕业大学生普遍就业观念加以整合梳理，结合当前社会现状，重点对存在于就业观念中的问题进行阐述及科学分析，并从学生和学校角度提出初步建议。
关键词：大学生；就业难；原因；建议
作者简介：张强（19773）男，西安财经学院商学院讲师，硕士。
中图分类号：G455文献标识码：A
文章编号：10022139（2013）10002
近年来，高校扩招造成了数量巨大的毕业生待业群体。同时，由于中国经济结构性矛盾日益突显，劳动力综合素质同市场主体期望之间的差距等因素，大学生就业形势日趋严峻。根据中国高等教育网的数据显示：2009年高校毕业生600万，待业人数为144万左右，2011年达643万，待业人数为143万，2012年高校毕业生为680万，2013年达到创记录的699万，随着毕业生数量不断创出新的记录，随之而来的大量失业，待业人群数量的不断膨胀为我国社会主义市场经济的进一步发展，以及全面建成小康社会的目标实现带来的巨大的挑战。
就业形势的发展从很大程度上取决于当下社会的就业行为，而就业行为则是社会群体就业观念的体现。处于某一特定历史时期群众的就业观，会受到其所处具体社会政治，经济环境特性的影响。同样，就业观念是市场特性的反映，对市场经济的发展起到了举足轻重的作用，作为高等教育投放于就业市场的产品，大学毕业生成为了当前我国就业市场的重要组成部分，因此，在新时代，新环境下对于大学生就业观念的了解与把握以及对科学就业观念的引导与树立，毋庸置疑成为了保障我国社会主义市场经济进一步发展的重要因素。
一、大学生就业难的主要原因
（一）大学生在就业观念的竖立上极易趋同于时下社会主流观点，形成自我判断的能力有待进一步提升
1大学生就业地区趋向于东部发达地区
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东部发达城市，全国范围内一线城市成为大多数大学生就业首选地区，相比之下，西部地区城市则较受冷落。此结果说明：一线城市凭借其在全国政治、经济等社会活动中处于重要地位，加之其在自身城市发展水平、综合经济实力、辐射带动能力、对人才吸引力、信息交流能力、国际竞争能力、r