一、通用部分
第一章煤矿职工在安全生产方面的权利和义务
根据《劳动法》、《矿山安全法》、《煤炭法》和《关于落实煤矿工人行使安全生产权利的通知》的规定及朝阳煤矿的实际，对职工安全生产方面的权利和义务规定如下。
㈠煤矿职工在安全生产方面的权利
⒈参与安全生产管理权。通过职工大会、职工代表大会，职工有权参与企业有关安全生产规划、管理制度、管理办法、安全技术措施和规章的制定；对不符合党和国家安全生产方针和法律、法规规定的规章、制度有权提出修改意见。
⒉安全生产监督权。职工有权对企业贯彻、执行党和国家安全生产方针的情况，有关安全生产法规及管理制度的执行情况，有关安全生产法规及管理制度的执行情况，管理干部的行为，作业现场的安全情况，安全技术措施专项费用使用情况进行监督。
⒊安全生产知情权。职工有权了解企业安全情况、作业现场安全状况；有权了解作业过程和安全技术措施制定情况；有权了解作业过程和安全技术措施制定情况；有权要求班前讲安全及安全生产注意事项；有权要求交接班交待作业地点安全情况；进入工作面前，有权要求跟班干部或带班班长检查工作面，制定具体安全措施。
⒋参与事故隐患整改权。职工发现事故隐患，有权要求有关部门组织整改，并积极提出整改措施、建议和参与整改。
⒌停止作业权。当作业现场发现重大事故隐患，可能危及工人生命安全并无法及时排除时，工人有权停止作业。
⒍接受安全教育培训权。工人未经安全培训、教育，特殊工种作业人员未取得操作资格证书，有权拒绝上岗作业。
⒎拒绝违章指挥权。干部违章指挥、强令冒险作业，工人有权拒绝执行；违章操作，工人有权制止；跟班干部擅离工作岗位，工人有权向有关方面报告。
⒏紧急避险权。在生产过程中，出现重大事故隐患，并危及生命安全的情况下，工人有权采取紧急避险措施。
⒐批评、检举、控告权。工人有权向煤矿企业和煤炭管理部门、工会组织举报违反有关安全生产法律、法规、制度的行为；有权检举违章指挥、违章作业者；有权反映作业现场安全管理情况和不安全因素。
f⒑投诉上告权。在进行安全生产监督检查时，如果受到打击报复和迫害，工人有权向上级或政府有关部门、工会组织投诉和控告；工人有权对忽视安全、玩忽职守造成事故的责任者进行检举；工人有权对隐瞒事故的单位和责任者提出控告。
⒒赔偿和享受工伤社会保险权。因安全生产事故受到损害，职工有要求赔偿的权利。因工致伤，有享受工伤和社会保险的权利。
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