根据区委、区政府关于治庸问责工作的部署和要求，结合我局实际，特制定如下实施方案。一、指导思想以邓小平理论和三个
代表重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实区第七次党代会、全区责任建设工作会议精神，开展以治庸提能力、治懒增效率、治散聚合力、治软正风气为主要内容，以四抓四治四促进为主要载体的治庸问责工作，进一步增强全局干部职工的能力意识、危机意识、责任意识、服务意识和奋发有为意识，努力在全局营造解放思想、勇于担当、恪尽职守、崇尚实干、勇于奉献、风清气正、创先争优的良好氛围，促进我局机关面貌大改观、干部作风大转变、服务效能大提升、发展环境大改善，为加快推进三心一区、四个建设提供坚强有力的组织保证和作风保障。职工。二、实施范围全体机关干部
三、工作任务以抓学习教育，治精神平庸，促进履责意
识强化；抓文化建设，治责任平庸，促进履责习惯形成；抓目标管理，治能力平庸，促进履责能力提升；抓监督检查，治作风平庸，促进履责效能提高为活动载体，全面深化责任建设推进治庸问责工作，着力解决干部队伍中存在的能力平庸，思想懒惰，工作疲软，作风松散等庸懒散软方面的突出问题。四、方法步骤一宣传动员阶段2014
年3月结合工作实际，认真做好掀起治庸问责活动的思想发动工作，做到干部人人知晓、个个参与。1、召开动员会议。召开
一次党支部会议，专题研究部署治庸问责工作方案；召开一次局机关治庸问责动员大会，局长作动员讲话和工作部署，机关干部职工必须做到全员参与、全程参与。2、制定工作方案。制定具体
f实施方案，成立治庸问责工作领导小组，下设办公室，组建工作专班，明确工作目标，落实工作责任，健全工作机制，强化工作措施。组织学习讨论。动。3、
采取党员干部学习讨论会形式开展学习宣传活
深入学习贯彻市第五次党代会和区第七次党代会、全区责加强党员干部理想信念教育、宗旨观念
任建设工作会议精神。
教育、职业道德教育和党风廉政教育，增强广大党员干部加强党性修养、弘扬优良作风、推进科学发展的自觉性。二自查整改阶段
2014年4月2014年7月按照局党支部的统一部署，组织广大干部职工结合自身岗位职责要求，认真开展自查自纠，抓好整改落实。组织开展一次集中排查活动。1、
采取群众评议、公开举报、问卷
调查、专题座谈等方式，重点对照以下八个方面进行问题排查一是查学习。查找是否存在学习平庸，不读书、不看报、不学习r