薛关中学教师量化管理制度
为了加强教育教学管理，确实提高我校教育教学成绩，结合我校实际，特制定以下评估细则及奖罚办法。1、开学有计划，期末有总结。积极参加教研组活动，每次活动要有课题、有记录，缺一次扣01分。2、任课教师每月听课4节，教研组长每月听课8节，中层领导每月听课20节，每缺一节扣05分。3、不能严守课堂规则，在课堂上接听手机，坐着上课，随意离开课堂，停课处理学生纠纷。迟到早退中途离校，监考迟到、早退、中途出场，看书报杂志，打手机，阅卷等，一次扣01分。4、每月学生对教师的测评结果满意率低于70，每高或低5个百分点，加或减01分。5、学校将定时不定时的查阅教案每次从原来查阅过的痕迹查起。做到有课必有教案。无教案上课，一次扣01分，。6、教案要书写认真规范，内容多少适量有度，教案必须有时间、课题、目标、重点难点，教学过程，教学方法，教具，板书设计，教学反思等其中的7项，作文要有专题教案，每少一项扣01分。每学期举行两次教案及学生的作业展示。7、抱应付态度的教案一次视情节扣0105分。8、作业全批全改，优等生必须面批，作文两周一大作，兼有练笔小作，每周一篇要全批全改缺一次扣01分，鼓励学生展示学生的优秀作文，推荐省、市、县级报刊后，分别加5、4、3分。
f9、必须有批改记录，批改记录要与作业本相符，缺一次扣01分。10、作业批改（包括练习册，作业本，）要有明确规范的批改符号。作文批改要有眉批，总批，批语要有指导性、鼓励性，改错题要让学生注明改错并且批阅，不批阅者每一本扣01分。11、不服从领导或拒不接受分配的任务，不能按时上交各种资料，一次扣01分。12、有事必须请假，一个整天扣02分，半天扣01分特殊情况不扣分（婚丧，嫁娶不扣分，自行调课即可，一周内学校付代课费）无故旷课旷工一天扣1分，半天扣05分。上班时间查岗一次不在扣01分。13、在规定时间内签到签退，一次未签者扣005分，代签一次双方各扣01分。14、每周例会或教研活动，临时性活动（劳动、评卷、监考）等，教师要全员参加，请假者提前1小时请假（特殊情况除外），迟到者扣01分，请假者扣02分，旷工者扣05分，迟到超过5分钟者按旷工处理。15、教师每发表一篇论文，或辅导学生参加县级以上相关活动获奖者奖5分。16、每月有一天的机动假，月底汇总时去除。出满勤者奖励2分。17、不经教导处批准，私自调课，每节双方各扣01分。18、对事前不经办理请r