村干部管理制度
为了强化管理，规范村干部工作程序，转变村干部工作作风，树立为民、务实、清廉的干部形象，体现基层党员干部的先进性，确保各项工作任务全面完成，特制定本制度。
第一条认真贯彻落实党在农村的各项方针政策，严格遵守国家各项法律法规和镇党委、政府制定的各项规章制度。
第二条村干部与镇党委、政府保持高度一致，不折不扣的执行镇党委、政府下达的各项工作任务以及各项决定。
第三条村干部之间必须团结互助，互谅互让，要有大局意识，要保持团结一致、奋发有为的精神状态和艰苦朴素、清廉务实的优良传统，严禁各行其事，严禁铺张浪费。
第四条坚持学习议事日制度，强化政治理论学习，提高自身政治素质并按照镇党委的学习计划，做好学习笔记。
第五条严格遵守廉洁自律各项规定，不准利用职务之便索贿受贿，遇到亲朋好友办事，不准违反规定开绿灯。
第六条切实转变工作作风，做到勤政为民。对群众反映的问题和生产、生活中存在的问题，及时摸排解决。
f村干部约束激励制度
第一条对积极推行村务公开和民主管理工作，实绩突出、群众拥护的干部，要大力宣传、表彰。
第二条对不落实村务公开和民主管理基本任务要求的村干部，要及时予以通报批评，责令改正。
第三条对因工作不力引发干群矛盾和群众上访的，要追究有关人员责任。
第四条对拒不改正以及有打击报复行为的，建议村民会议对有关责任人员依法予以罢免。
第五条对有违法乱纪行为的，要坚决查处，有涉嫌犯罪的要移交司法机关依法处理。
f议事规则和决策机制
一、村内日常事务，按照各自职责认真履行。二、重大村务事项的决策，坚持先党内后党外的原则。议题一般由党支部提出，如由村民委员会或十分之一以上村民联名提出的，须先向党支部报告，由党支部研究后提出。三、对由村民委员会或十分之一以上村民联名提出的重大事项议题，党支部必须在15天内予以讨论并提交村两委联席会议研究决定。四、需提交村民（代表）会议讨论决定或通过的重大村务事项，应经过两委联席会议研究决定后，再提交村民（代表）会议讨论决定或通过。五、村两委联席会议是重大村务事项的议事决策机构。1、村两委联席会议由派驻第一书记或村党支部书记召集并主持。出席联席会议的成员为村党支部委员、村民委员会成员。2、村两委联席会议决定事项采取无记名投票、举手、口头等形式进行。会议决定多个事项的，应逐项表决，以赞成票超过到会村两委成员的半数为通过。3、村两委联席会议r