、傲然挺立、敢为天下先”的企业精神弘扬营造“简单和谐、
f中公金融人金融类考试培训的领跑者包容大气”的企业文化一贯秉持“人尽其才、有为有位”的用人理念着力构建覆盖全员的专业化学习培训机制持续建设员工多渠道发展的管理和专业技术职务序列不断完善具有较强市场竞争力的薪酬福利制度高度重视员工与客户、股东和社会大众的普惠共赢竭力实现员工价值与公司事业的共同成长。南京银行已进入历史最好发展时期，胸怀打造“中国一流综合金融服务商”的愿景，正阔步迈向现代中型商业银行的征程。南京银行上海分行自2008年6月份开业以来，坚持创新服务、特色经营的发展思路，秉承以人为本、健康发展的经营理念，营造“简单和谐、共同成长”的文化氛围，各项业务稳健、快速发展。截至2016年1月末，上海分行各项存款超600亿元，各项贷款150亿元，成为率先获得人民银行“自贸区分账核算”业务资格的异地城商行，个人业务尤其是理财与储蓄业务品牌效应卓著，投行、同业等新兴业务迅速发展，目前上海地区营业网点已达15家。2016年，上海分行将继续以“改革开放排头兵”与“创新发展先行者”的姿态，加快创新转型，推动跨越发展，向一流的综合金融服务商大步迈进。伟大的事业汇聚优秀的人才，高远的梦想召唤共进的伙伴。我们真挚邀请青春勃发的优秀学子，加入我们青春的事业和团队，接力追逐你的和我们共同的梦想。一、招聘对象全国知名普通高等院校2016年应届毕业生定向和委培毕业生除外和知名海外院校应届毕业生。招聘专业：主要为金融、经济、会计、管理相关专业，以及法律、中文、新闻、英语、法语、数学、统计、计算机等相关专业，兼招适量其他理、工类专业应届毕业生。二、招聘条件1国内院校毕业生应具有全日制大学本科或以上学历，列入国家高校2016年毕业生统分计划，并且应于2016年7月底之前毕业。报到入职时，需毕业证、学位证、就业报到证“三证齐全”2海外院校毕业生应当在2015年7月初至2016年6月底毕业。报到入职时，需获得教育部学历学位认证3具备良好的个人修养，诚实信用、遵纪守法，无不良记录4具有较强的事业心、责任心和团队协作精神5具有良好的书面与口头表达能力，具有良好的英语或法语听说读写能力，能熟练使用计算机。6身心健康，有健康的行为习惯和业余兴趣爱好。
f中公金融人金融类考试培训的领跑者不符合以上条件的，谢绝报名应聘。三、招聘岗位及人数30名：上海分行本科生营运r