气体等作业的用人单位，由县级以上人民政府安全生产监督管理部门责令限期治理，处（）元以上（）元以下的罚款；情节严重的，责令停止有关作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭。A、5万，30万B、3万，20万C、1万，10万D、1万，5万题号71本题分数1分
存疑
女职工的生育保险费用实行（），建立生育保险基金。A、包干使用
B、社会保险
C、社会统筹题号72本题分数1分
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夫妻双方都有参加（）、（）、学习和（）的自由，一方不得对他方加以限制或干涉。A、工作，休息休假，社交活动
B、工作，社交活动，创业
C、生产，工作，社会活动
D、生产，创业，社交活动题号73本题分数1分
存疑
女职工产假期间的生育津贴，按照下列情形支付（）。A、对已经参加生育保险的，按照用人单位本年度月平均工资标准由生育保险基金支付
B、对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度月平均工资标准由生育保险基金支付
fC、对未参加生育保险的，按照女职上年度平均月工资标准由用人单位支付
D、对未参加生育保险的，由女职工本人支付题号74本题分数1分
存疑
女职工在怀孕期间可以适当从事的作业噪声环境（）。A、高于85分贝低于103分贝B、高于103分贝C、高于109分贝D、高于115分贝题号75本题分数1分
存疑
因履行保护女职工权益专项集体合同发生争议，经协商解决不成的，（）可以依法申请仲裁，依法提起诉讼。A、女职工
B、女职工委员会
C、工会
D、妇联题号76本题分数1分
存疑
女职工怀孕前从事的工作不属于禁忌从事的劳动范围，如果怀孕女职工本人感到不能适应孕前工作，用人单位可以根据（），安排其他工作。A、女职工要求
B、医疗机构证明
C、保荐机构证明
D、女职工身体状况题号77本题分数1分
存疑
不属于女职工过度负重劳动引起的疾病（）。
fA、子宫后倾
B、子宫下垂
C、内分泌失调
D、痛经题号78本题分数1分
存疑
女职工产假期间的生育津贴，对（）生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对（）生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。A、已经参加，未参加
B、有，没有
C、已投保，未投保
D、单位购买，单位和个人共同购买题号79本题分数1分
存疑
国家规定职业性健康检查的目的之一，就是发现具有（）的人，以便避免其从事有毒有害作业，其实保障劳动者的身体健康。A、职业病
B、职业禁忌症
C、特殊过敏源疾病
D、特殊体质题号80本题r