答案C
43、因（）集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。
A签订B履行C订立D检查答案B
f44、用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准（）集体合同规定的标准。
A不得低于B可以低于C必须高于D应当高于答案A
45、企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等（）。
A职业集体合同B纲领性集体合同C专项集体合同D不完全集体合同答案C
46、劳务派遣单位应当依照（）的有关规定设立，注册资本不得少于（）万元。A《公司法》三十B《合伙企业法》三十C《公司法》五十D《合伙企业法》五十答案C
f47、劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明《劳动合同法》第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、（）等情况。
A试用期B培训C保守秘密D工作岗位答案D48、劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立（）年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。
A半B一C二D三答案C49、被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的（），向其按月支付报酬。
A最低工资标准B最低生活保障标准C行业工资指导线D失业保险金领取标准答案A
f50、劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立（）。
A劳动合同B集体合同C用工协议D劳务派遣协议答案D
㈡简答题目：51、致使劳动合同终止的情形包括哪些？
答案：①劳动合同期满；②劳动者被人民法院宣告失踪；③劳动者死亡或者被人民法院宣告死亡；④用人单位被依法宣告破产；⑤劳动者开始依法享受基本养老保险待遇；⑥法律、行政法规规定的其他情形。
52、集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准？答案：不得低于当地人民政府规定的最低标准。
53、签订集体合同应当经过哪五个程序？
答案：①当事人协商②职工代表大会或者全体职工讨论通过③代
f表签字④报送劳动行政部门备案⑤公布
54、我国《劳动合同法》规定的区域性集体合同，其“区域”是指什么？
答案：县级以下区域内55、提请处理劳动争议的权利的原则劳动法律关系特征？
答案：1他的主体双方具有平等性和隶属性2它具有国家意志为主导、当事人意志为主体的特征3它具有社会劳动过程中形成和实现的特征
56、劳动就业原则是什么？答案：1国家促进就业原则2平等就业原则3劳动者与用人单位相互选择原则4劳动者竞争就业原则5照顾特殊群体人员就业原则6禁止未成年人就业原则
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