期满月工资为1200元。甲公司相同岗位最低档工资为1100元，当地最低月工资标准为1000元。42009年6月1日，实际工作年限为8年、在甲公司已经工作4年的杨某因病请长假休息：杨某的月工资为2000元，病休期间，甲公司向杨某支付的病假工资为600元，当地最低工资标准为800元。2009年8月1日，甲公司与杨某于3年前订立的固定期限劳动合同到期，甲公司提出解除劳动合同。52009年8月1日，甲公司与李某5年期的劳动合同到期，李某向甲公司提出维持原劳动合同的条件续订劳动合同，遭到甲公司的拒绝。李某自2004年8月1日起在甲公司工作，李某的月平均工资为6000元。62009年12月1日，甲公司书面通知正在哺乳期的郑某解除尚未到期劳动合同。郑某自2004年1月1日起在甲公司工作，郑某的月平均工资为3000元。已知：上述所有劳动者的月平均工资既不低于当地最低工资标准，也不高于本地区上年度职工月平均工资的3倍。要求：根据上述资料，分析回答下列第16小题。根据本题要点1所提示的内容，下列表述中，符合规定的是（）。A自2009年4月1日起甲公司即与张某建立劳动关系B甲公司应当在2009年5月1日前与张某订立书面劳动合同C甲公司2009年4月份应向张某支付3000元工资，5月份、6月份应向张某分别支付6000元工资D2009年7月1日，当甲公司书面通知张某订立劳动合同时，如果张某不与甲公司订立书面劳动合同，甲公司应当书面通知张某终止劳动关系，甲公司无需向张某支付经济补偿正确答案：ABC
第66题不定项选择题每题200分题目分类未按章节分类的试题如真题模拟预测题不定项选择题【资料20】2011年3月20日，A公司向B公司签发了一张出票后1个月付款、金额为10万元的商业汇票，该汇票载明c公司为付款人，D公司在汇票上签章作了保证，但未记载被保证人名称。B公司取得汇票后背书转让给E公司，E公司又将该汇票背书转让给F公司，F公司于2011年4月12日向c公司提示承兑时，c公司以其所欠A公司债务只有8万元为由拒绝承兑。F公司拟行使追索权实现自己的票据权利。要求：根据上述资料，分析回答下列第16小题。该汇票未记载被保证人名称，被保证人是（）。AA公司BB公司考证、职称、实操、就业五星级一站式服务芜湖会计培训马鞍山会计培训和润会计教育整理
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CC公司DF公司正确答案：A
第67题不定项选择题每题200分题目分类未按章节分类的试题如真题模拟预测题不定项选择题【资料5】某市商业银行2011年第一季度发生以下经济业务：1r