总成绩的30。1、笔试：1内容：包括专业知识占笔试成绩的60、职业能力测验和公共基础知识各占笔试成绩的20三门科目专业不限的只测试职业能力测验和公共基础知识两门科目各占笔试成绩的50。2时间：拟定于2015年9月12日星期六，具体考试时间和地点以准考证为准。2、面试：1进入面试人员根据笔试合成成绩高低，按招聘岗位1：3的比例确定。招聘岗位数与报考人数达不到1：3比例的，将确定笔试成绩最低分数线，达到分数线的考生方可进入面试环节。笔试单科成绩缺考的不能进入面试环节。2进入面试人员现场资格审查时，需向果洛州人力资源和社会保障局提交本人有效身份证、户籍证明、准考证、学历证书、相关证明和招聘岗位资格条件中所需的有关材料的原件及复印件各一份资格审查过程中出现岗位空缺时，按该岗位笔试总成绩由高到低的顺序仅递补一次进入面试环节。3报考懂藏汉文字职位和懂藏汉语言职位的考生待资格复审通过后，在面试之前进行藏语言文字或藏语口语测试，测试不合格的不能进入面试环节。4面试根据岗位需求采取结构化、或实际技能操作的方式进行，时间及地点在笔试成绩公布后另行通知。5形不成竞争比例的岗位，从面试成绩60分以上的考生中择优进入体检环节。二报考考核聘用岗位的考生，不参加本公告统一的笔试和面试，具体的《考核聘用方案》在青海省人事考试信息网发布。六、体检、考察和聘用一体检、考察人选根据总成绩由高到低的顺序，按照1：1的比例确定。总成绩相同的，按笔试成绩由高到低择优确定。笔试成绩相同的，限专业的岗位以专业知识成绩由高到低择优确定专业成绩相同的，按职业能力测验成绩由高到低择优确定。不限专业的岗位，按职业能力测验成绩由高到低择优确定职业能力测验成绩相同的，以此次考试认可的文凭
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时间先后为依据择优确定。体检、考察环节出现空缺岗位需要递补人员的，按该岗位参加考试人员总成绩由高到低的顺序只递补一次。二体检费用由考生承担，体检、考察工作由果洛州人力资源和社会保障局组织实施。三根据考试或考核、面试、体检、考察结果确定拟聘用人选后进行公示。对经公示无异议的拟聘人员，由果洛州人力资源和社会保障局办理相关聘用手续，填写《青海省事业单位聘用人员审批表》和《青海省事业单位公开招聘人员政审表》，与用人单位签订《青海省事业单位聘用合r