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公司员工出勤统计表
姓名：_____________请假时间起月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分假别结果事假病假年假其他止月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分月日时分员工编号：______________
累计时（天）数
请假类别□事假□病假□年假□事假□病假□年假□事假□病假□年假□事假□病假□年假□事假□病假□年假□事假□病假□年假□事假□病假□年假□事假□病假□年假□事假□病假□年假□事假□病假□年假□事假□病假□年假□事假□病假□年假□事假□病假□年假□事假□病假□年假□事假□病假□年假□事假□病假□年假□事假□病假□年假□事假□病假□年假
职务代理人签字
主管核准总经办核准
全年累计休假时（天）数
核算人
复核人
备注
说明：员工请休带薪年假需提前申请，并填写请假条、出勤统计卡，经部门主管和总经办相关负责人审核后方有效；否则视为旷工。不接受事后解释。
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