示范文本编号：
太原市劳动合同书
甲乙
方：方：
f签订日期：
年
月
日
甲方用人单位名称：所有制性质：地址：
法定代表人委托代理人：
乙方劳动者姓名：性别：
出生年月：文化程度：现在住址：身份证号码：务工许可证号码：
甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，根据国家有关法律、法规和《山西省企业全面实行劳动合同制的实施办法》签订本合同，，共同遵守执行。一、合同期限本合同为年月劳动合同。合同期从日止，共年月。年月日起至
乙方如为临时工，合同期限不得超过一年，不实行试用期。乙方如为农民合同制工人，应注明批准招用文号。
f二、工作内容甲方根据本企业生产、工作的需要，安排乙方从事工作。乙方同意按甲方生产工作需要，在担任务，从事工种。岗位，承
乙方在生产工作上应达到的数量、质量指标：
三、劳动保护和劳动条件1．甲方应按照国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等规定为乙方提供必要的生产工作条件和劳动保护设施，以及不低于国家规定应配给的劳动防护用品。具体为：2．乙方有权拒绝甲方违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举、控告。四、工作时间和劳动报酬1．甲方实行每日不超过8小时，平均每周不超过44小时的工时制，保证乙方每周至少休息1日。甲方因生产工作需要，经与工会和乙方协商可延长工作时间，一般每日不超过1小时，特殊情况，每日不超过3小时，每月不得超过36小时。2．合同期间，甲方应按国家和企业的规定发给乙方工资、奖金、津贴、补贴。具体办法和标准为：3．甲方安排乙方加班加点，应为乙方安排同等时间的调休或按有关规定支付不低于本人工资的150％的工资报酬。
f五、劳动纪律1．甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度。2．乙方应增强主人翁意识，严格遵守国家各项法律、法规，遵守甲方各项规章制度，服从甲方领导、管理和指挥，积极做好工作，完成劳动任务。乡村集体企业没有劳动管理规定，甲方应参照国有企业的有关劳动法规制定规章制度。六、社会保险和福利待遇1．甲方按国家和省规定向社会保险机构为乙方缴纳养老、工伤、医疗、生育和失业保险费。乙方按国家和省规定向社会保险机构缴纳养老、失业保险费。乙方离退休，由社会保险机构按规定每月发给离退休金。失业后按规定享受失业期间的有关待遇。农民轮换工实行回乡补助金制度，从城镇招用的临时工实行养老保险制度，具体办法r