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实性;审核费用发生的审批手续是否符合公司规定;审核出纳全部报销凭证,保
证其正确性。
岗位职责
3、准确、及时地做好帐务和结算工作,登记总帐和各类明细帐,将总账与报表、明细账核对;及时清理往来款项。4、及时购买各类发票,根据收集完整的业务资料,开具发票并及时逐笔登记记
录。做好发票保管及开具工作。
5、每月会计报表完成后,及时出具财务分析报告,将企业异常情况及与前期数据
对比报与财务主管。
6、充分做好准备工作,配合完成每年审计事务所的财务审计工作;负责每年公司
的工商年检税务局年度所得税汇算清交核查等。
7.完成企业领导交办的其他相关工作。
具体任职要求:
学历要求:全日制大专及以上学历,会计相关专业。
经验要求:2年以上工作经验,具备一定专业知识;
综合素养:
工作细致认真,原则性强,有良好的职业道德及职业操守;服从领导安排,善于沟
通。
年龄要求:2836周岁
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考核指标:个人岗位职责下工作完成度部门主管及同事评价个人技能提升情况
出纳岗位说明书
岗位名称
出纳
直接上级
财务主管
所属部门
财务部
直接下级

定编人数
1人
薪酬水平
25003500
本职工作:根据财务主管的工作安排,负责银行存款和现金管理,严格落实费用报销流程,配合会计完成各项账务处理
岗位职责:
1、办理现金收付和银行结算业务,及时登记现金及银行存款日记账,每日下班前
盘点库存现金,做到日清月结,账实相符。
2、按照公司财务制度及报销流程做好费用报销及各项付款工作。要对原始单据进
行审核,符合报销程序和管理制度、金额准确后才能付款。审批流程未全部审核
岗位职责
完成,不能付款。3、配合会计做好各种账务处理。每月5号前将整理好的费用报销单及银行回单、对账单交予会计制作记账凭证。
4、每月15号前进行工资审核、个税申报。
5、每月和行政人员进行固定资产及办公用品的的盘点工作。
6、配合人事部做好每月的社保及公积金缴存业务。
7、完成企业领导交办的其他相关工作。
具体任职要求:
学历要求:全日制大专及以上学历,会计相关专业。
经验要求:2年以上工作经验,具备一定专业知识;
综合素养:
工作细致认真,原则性强,有良好的职业道德及职业操守;服从领导安排,善于沟
通。
年龄要求:2836周岁
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f精品文档考核指标:个人岗位职责下工作完成度部门主管及同事评价个人技能提升情况
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