公司；3、当月实际销售额减去上月退货导致的负金额后再予以计算提成当月因客户退货导致销售额为负数时不提成。（二）奖金确认1、各中药部月度工资下发之后，收到奖励款的员工须在《金贵精制饮片奖励确认表》（见附件2）上签字确认（代签无效）；
f2、各公司中药部于每月25日前将确认表通过传真、邮寄等方式反馈至中药业务管理总部营销岗；未及时反馈确认的公司，次月奖励款暂停发放。（三）各公司调整权限1、参与提成分配人员原则上为中药部经理、业务员、开票员，二级公司可根据实际情况调整本公司及所属三级公司参与分配的业务人员岗位、分配比例及提成比例（提成比例须控制在5以内）；2、二级公司中药部人员仅对本部产生的销售额提成，不对下属三级公司产生的销售额提成。（四）相关规定金贵精制饮片提成必须严格依据分配方案兑现，专款专用，发放到位，不得以任何方式截留。五、附则方案相关实施细则由中药业务管理总部及企业管理与发展总部负责修订、解释。本方案自下发之日起生效。
附件：1、金贵生产的桂圆肉和枸杞月度销售目标分解2、金贵精制饮片奖励确认表
f附件1：
金贵生产的桂圆肉和枸杞月度销售目标分解
分公司名称湖北事业部湖北恩施湖北襄樊湖北荆州甘肃公司应城公司新疆公司新疆喀什新疆伊犁新疆库尔勒新疆阿克苏福建公司重庆公司重庆万州重庆绵阳上海公司温州公司北京公司北京内蒙广东公司深圳公司广州公司广东湛江河南公司河南商丘河南三门峡山东公司青岛裕海山东临沂江苏公司淮安公司江西公司辽宁公司合计桂圆肉金贵，230g月度销售额枸杞（限金贵瓶装及袋装精包装）目标（元）月度销售额目标（元）11000190005005001100150010002000600800500700145005000500900200070017501500500750500800075017005005005005001300160005003000600085005006005006000500800500650500900250040005005005005004400700050015005005006500100002400400010006000700400066000118500
f附件2：
金贵精制饮片奖励确认表
2010年月
奖励人员岗位名称姓名奖励金额（元）签字确认
公司名称当月销售金贵精制饮片总金额当月金贵精制饮片奖励总金额
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