治自然无法推辞。乔治已归心似箭,心思全不在工作上了。用料也不那么严格,做出的活也全无往日的水准。等到房子盖好后,老板将钥匙交给了乔治。“这是你的房子,”老板说,“我送给你的礼物。”老木匠愣住了,悔恨和羞愧溢于言表。他这一生盖了那么多华亭豪宅,最后却为自己建了这样一座粗制滥造的房子。我们工作在不同岗位,在为社会做贡献,为企业尽责的同时,自己的生活正在不断改善;我们努力工作,付出劳动的过程中,个人也在收获;我们每个人的能力和智慧也都要靠工作得到提高和彰显。从这个意义上讲,我们在为社会、为企业工作的同时,也在为自己工作。你的任何努力都是为自己的成长和进步积累资本。不仅工资和奖金要靠自己的工作业绩来换取,个人在公司的地位升迁、人格的提升和品行锻造无一不是自身努力的结果。没有谁能够取代你,更没有谁能够掩盖你。要活出自己的精彩,就要在工作岗位上展示自己的才华和忠诚。
2
f一个人责任心的强弱决定了他对待工作是尽心尽责还是浑浑噩噩,而这又决定了他做事的好坏。当我们对工作充满责任心时,就能全身心地投入工作,从中学到更多的知识,积累更多的经验。这些经验和知识,在你敷衍地做事的时候是看不到学不到的。如果你在工作中,对待每一件事认真负责,出现问题也绝不推脱,而是设法改善,那么你将赢得足够的尊敬和荣誉。缺乏责任心的员工,不会视企业的利益为自己的利益,也就不会因为自己的所作所为影响到企业的利益而感到不安,更不会处处为企业着想,他们总是推卸责任。这样的人在老板眼里是一个不可靠的、不可以委以重任的人,一旦伤害公司和客户的利益,老板会毫不犹豫地将其解雇掉。或许有人说,只有那些有权力的人才需要很强的责任心,而自己只是一名普通员工,只要把事情做完了就行了,至于责任心有无皆可。事实上,企业是由每一个人组成的,大家有共同的目标和共同的利益,企业里的每一个人都负载着企业生死存亡、兴衰成败的责任,因此无论职位高低都必须具有很强的责任心。一个有责任心的员工,不仅仅要完成他自己分内的工作,而且他会时时刻刻为企业着想。老板也会为拥有能够如此关爱自己的企业,关注着企业的发展的员工感到骄傲,也只有这样的员工才能够得到企业的信任。事实上,只有那些能够勇于承担责任、具有很强责任心的人,才有可能被赋予更多的使命,才有资格获得更大的荣誉。对待工作,是充满责任心、尽自己最大的努力,还是敷衍了事,这一点正是事业成功r