电安装，家政服务，房产中介服务，智能化管理系统的设计、安
业主至上服务为本
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严格自律无私奉献
f装等经营项目，保持了良好的双向发展局面。回顾过去，展望未来物业将会在不断拓展对外业务、扩大管理规模的基础上，加快公司制度化、规范化、专业化和标准化建设进程，现已通过ISO9001、ISO14001体系认证贯标工作，力争把公司打造成省际一流、国内知名的物业管理公司。诚信的。珍惜客户的信任，以积极热情的心态去满足客户的服务需求；把诚信的服务和客户发自内心的赞誉，视作公司发展最牢固的基础。专业的。高度重视并持续研究客户需求，以专业化的作业流程、人才队伍和信息平台，为全国各地客户提供行业内一流性价比的物管服务。进取的。在项目数量、服务面积、人才规模、经济效益等多年保持着年均30以上的增长率；绝不满足的企业文化推动经营思想和服务管理流程在持续改进中稳步升级。领先的。作为行业第一方队成员，项目类型包括住宅小区、写字楼、学校、商业街、公寓。二、经营宗旨我们的服务理念是：只有不到位的服务，没有不交费的业主；我们的质量方针是：服务至诚，精益求精，管理规范，进取创新；我们的质量目标是：安全，舒适，尊重，满足；我们的环境目标是：水清，地绿，洁净，舒适；我们的发展目标是：提高服务水平，持续超越业主不断增长的期望；我们的发展远景是：成为安徽乃至全国物业管理市场的领跑者
业主至上服务为本
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严格自律无私奉献
f三、公司架构
物业有限公司总经理副总经理
人事行政部
计划财务部
质量管理部
物业管理部
市场拓展部
装饰装修公司
家政服务部
维修服务部
园林绿化部
住宅项目
商业项目
学校项目
写字楼项目
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严格自律无私奉献
f四、部门职责人事行政部负责公司人力资源总体规划，做好选人、用人、育人、考核、留人等工作；维持公司各部门人才的正常供给，后备管理、技术人员等的选拔、培养，加强定编定员工作，负责其管理和技术人员的岗位和全部作业岗位分析、描述及整合等；负责公司人事档案、劳动用工及其合同管理；负责公司招聘和选拔的组织、审核及其它工作；加强与员工沟通和员工个人发展计划的激励管理；负责劳资纠纷、劳动保护及劳动统计；负责部门及员工的考核与评价实施的策划及跟踪；负责公司员工工资的核算及发放工作，确保及时、准确无误；发现问题应及时纠正或沟通；实施企业整体营r