信息科2014年工作计划
2013年是我院发展最重要的一年，新大楼的投入使用，新中心机房的改建完成，新HIS系统的升级完善，都让我院迈入一个全面信息化的时代。相比2013年的繁忙劳碌，2014年对信息科来说是新旧时代的更替过渡，所以更具挑战性。为了医院在新的一年更好更快地发展，为了医院向数字化信息化更进一步，现将信息科工作计划如下：一、人员培训。新系统的升级完善代表旧系统的没落淘汰，同时也代表新旧技术的更替。我院是个多层次医院，全院职工500多人，职工年龄从50岁到20岁不等，职工对新系统、计算机技术的接受与使用能力都各不相同。职工对信息化技术运用的快与慢、对与否都直接影响我院日常业务是否正常运行，工作效率是否有所提高，进而影响我院的发展效益。为了解决信息化技术的过渡对接，信息科将分批次，分时段，对不同年龄层职工进行不同程度的业务培训。培训内容包括：计算机的日常使用与操作，HIS系统、电子病历、LIS系统、合理用药系统、住院医护系统等新增或升级系统的使用与操作，打印机的日常使用与操作等。二、软件维护。我院在卫生局招商引资下，升级了HIS系统，新增了电子病历系统、住院医护系统、合理用药系统、LIS系统，开发了市政医保、管局医保、新农合医保与HIS系统，新泰软件与住院病案系统的接口程序。旧系统的升级、新系统的投入使用不可避免地伴随新问题新需求的出现，软件的维护也就尤为重要。为了让新系统
f为医院带来更高的工作效率和效益，信息科要做好新问题新需求的记录和处理，对于信息科自己无法解决的问题要及时寻求三维公司的帮助，同时积极配合三维公司的协助，以最快的速度解决出现的问题。三、硬件维护。我院新建了心理调适大楼，新开了门诊和住院部，新增了神经内科病区、精神八病区、儿童心理调适单元、妇科门诊、口腔门诊、肠道门诊、中医门诊，为了更好地适应医院的信息化发展，新建了符合信息化等级保护要求的中心机房，由原来的一台服务器增设了七台服务器，各病房、门诊新增计算机约150台，打印机约40台。新硬件设备的使用同样不可避免新问题的出现，硬件维护工作也就成为了软件维护的基础。为了不影响医院的业务工作，信息科要时刻观察中心机房的设备运行，做好硬件设备的备用和维修。四、自我学习。信息化发展日新月异，作为信息科工作人员，要加强自身学习与培训，更新原有知识，掌握最新技术。积极参加省市级卫生系统组织的培训班，及时接收上级部门对医r