安全隐患排查台账和重大安全隐患信息档案1、实行安全隐患治理分级管理，重大安全隐患由煤矿主要负责人组织制定并实施治理方案，限期整改，挂牌督办；一般隐患应由专人负责，立即整改；治理结束隐患治理后，组织验收，做好记录，跟踪销号2、建立健全隐患排查治理信息体系，使用煤矿安全隐患闭合管理系统；对安全隐患排查治理工作实行全过程记录和管理3、建立健全群众安全监督网络，并正常开展活动4、制定“三违”处罚细则，建立“三违”人员管理台账1、建立健全以总工程师为首的安全生产技术管理体系2、按规定配备相应的副总工程师和专业技术人员排查
25222查资料。不符合要求不得分查资料。不符合要求不得分查资料。不符合要求不得分
四、隐患排查与治理（15分）
查现场和资料。不符合要求不得分4查现场和资料。不符合要求不得分
21221
查现场和资料。不符合要求不得分查资料。不符合要求不得分查资料。不符合要求不得分查资料。不符合要求不得分查资料。每缺1项制度扣1分
五、安全生产技术管理（10分）基础工作机构六、制度管理体系
3、建立完善安全生产技术管理制度；企业发展规划、中长期发展规划、年度生产作业计划等的编制、审查和决策制度；灾害预防处理与应急救援计划的制定和审批管理制度；专项工程和专业系统等的设计、审批和备案制度；作业规程、操作规程和安全技术措施的编制、审批、复审制度；矿井通风、防治瓦斯、防灭火、综合防尘等专业的技术管理制度；安全生产技术信息化管理制度；各种资料存档、保管、借阅、保密、登记及销毁等制度1、煤矿生产应有批准的设计，各类工程施工前应有批准的作业规程，安全技术措施，并建立作业规程信息化管理系统2、技术资料档案管理工作规范、准确、及时填绘反映实际情况的图纸资料1、设置安全生产教育培训机构，配备专职管理人员2、建立健全安全生产教育培训管理制度31113
查资料。不符合要求，该小项不得分
查资料。不符合要求，该小项不得分
f安全生产教育与培训（12分）
3、有培训基地，按规定配备师资、装备和设施；不具备培训条件的煤矿，应与具备资质的培训机构签订教育培训协议委托培训1、制定年度安全培训计划，并按计划实施2、从业人员应按规定进行培训，建立健全从业人员安全培（复）训档案，详细、准确记录培（复）训考核情况3、主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员应按规定参加培（复）训，并取得安全资格证书4、从业人员在本单位内r