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尚寨中心学校中小学班主任考核细则
班主任是班集体的组织者、教育者和指导者,是学校领导者实施教育教学工作计划的得力助手。班主任工作是学校教育教学工作的主阵地,是贯彻落实学校各项工作的主渠道。为了更好地加强学校管理,严格学校的各项规章制度,做到奖罚分明,调动广大班主任老师的工作热情,增强班主任队伍的凝聚力和责任感,鼓励班主任做好本职工作,在班级管理和学生教育中努力创造出优良成绩。经学校研究决定,特制订本细则:
班主任考核成绩由日常考核和期末综合考核两部分组成。日常考核由值周教师填写《班主任日常工作量化考核表》,值周结束后交政教处存档;期末综合考核由政教处和学校行政综合评比量化,填写《班主任工作学期综合量化细则和评估标准》。
计算公式:日常考核×60期末考核×40实得分一、日常考核(一)班会10分
每周星期一中午第一节为班会时间,要求有教案(5分)、有记录(5分)。存档备查。(二)班级日志10分
学生每天认真填写《教学日志》(5分)和《安全日志》(5分),每周交相关部门存档。(三)到场30分
班主任必须在每个教学日坚持中午(15分)、下午(15分)两次到班指导班务工作。(四)班容卫生15分
坚持每天中午(8分)、下午(7分)两次的教室打扫,并注意保持工作。(五)公区卫生15分
坚持每天中午(8分)、下午(7分)两次的公区打扫,并注意保持工作。(六)班级纪律(10分)
1、学生在校打架斗殴,每发现一次扣1分。课间疯狂打闹每一人
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次扣分。2、班主任严禁体罚学生,每出现一次口2分,体罚学生造成的后
果由班主任全部承担。3、每发现所在班一人次抽烟,喝酒,打牌,穿拖鞋,外出上网一
次扣班级1分。4、校内严禁骑自行车,或自行车未按指定位置停放,发现一人次
扣1分5、上课学生在教室外逗留,每发现一人次扣1分。
二、期末综合考核(一)政治思想(10分)
1、坚持四项基本原则,坚决执行党的教育方针、法规和政策,德育思想端正,热爱班主任工作。(2分)
2、遵纪守法,师生关系、群众关系好。(2分)3、对学生严爱结合,工作责任心强,具有较丰富的教育管理学生的经验和较强的组织能力。(3分)4、注重师德修养,能身传言教,成为学生表率。(3分)(二)班主任管理和思想教育(30分)5、能根据德育大纲、学校要求和学生实际制订班级计划,目标明确适中,活动内容丰富,中心突出,有自己的特色。(3分)6、能按r
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