尚寨中心学校中小学班主任考核细则
班主任是班集体的组织者、教育者和指导者，是学校领导者实施教育教学工作计划的得力助手。班主任工作是学校教育教学工作的主阵地，是贯彻落实学校各项工作的主渠道。为了更好地加强学校管理，严格学校的各项规章制度，做到奖罚分明，调动广大班主任老师的工作热情，增强班主任队伍的凝聚力和责任感，鼓励班主任做好本职工作，在班级管理和学生教育中努力创造出优良成绩。经学校研究决定，特制订本细则：
班主任考核成绩由日常考核和期末综合考核两部分组成。日常考核由值周教师填写《班主任日常工作量化考核表》，值周结束后交政教处存档；期末综合考核由政教处和学校行政综合评比量化，填写《班主任工作学期综合量化细则和评估标准》。
计算公式：日常考核×60期末考核×40实得分一、日常考核（一）班会10分
每周星期一中午第一节为班会时间，要求有教案（5分）、有记录（5分）。存档备查。（二）班级日志10分
学生每天认真填写《教学日志》（5分）和《安全日志》（5分），每周交相关部门存档。（三）到场30分
班主任必须在每个教学日坚持中午（15分）、下午（15分）两次到班指导班务工作。（四）班容卫生15分
坚持每天中午（8分）、下午（7分）两次的教室打扫，并注意保持工作。（五）公区卫生15分
坚持每天中午（8分）、下午（7分）两次的公区打扫，并注意保持工作。（六）班级纪律（10分）
1、学生在校打架斗殴，每发现一次扣1分。课间疯狂打闹每一人
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次扣分。2、班主任严禁体罚学生，每出现一次口2分，体罚学生造成的后
果由班主任全部承担。3、每发现所在班一人次抽烟，喝酒，打牌，穿拖鞋，外出上网一
次扣班级1分。4、校内严禁骑自行车，或自行车未按指定位置停放，发现一人次
扣1分5、上课学生在教室外逗留，每发现一人次扣1分。
二、期末综合考核（一）政治思想（10分）
1、坚持四项基本原则，坚决执行党的教育方针、法规和政策，德育思想端正，热爱班主任工作。（2分）
2、遵纪守法，师生关系、群众关系好。（2分）3、对学生严爱结合，工作责任心强，具有较丰富的教育管理学生的经验和较强的组织能力。（3分）4、注重师德修养，能身传言教，成为学生表率。（3分）（二）班主任管理和思想教育（30分）5、能根据德育大纲、学校要求和学生实际制订班级计划，目标明确适中，活动内容丰富，中心突出，有自己的特色。（3分）6、能按r