病人，包括内科、外科、儿科、妇产科，每次查房都要提一些问题，让年轻医师回答，回答不起就下来翻书。每次遇到疑难病例，就组织全院全体医师讨论或请上级医院医师会诊指导，每个人都必须发言，这对提高年轻医师的基础理论、基础知识很好帮助，对各种危急重症的抢救治疗提供处理意见，另外，还组织全院医护人员进行每个月定期的业务学习，每一个人都有上讲台讲课的机会，加快了年轻医师的成长步伐。
2014年辞职后创建遵义市习水骨泰医院并任骨科主任、业务院长；2015年至宜宾市江安川南医院任骨科主任、康复科主任，同时任该院“二级甲等综合医院评审”办公室主任，组织领导该院创建民营医院二级甲等综合医院。2016年7月任XX君康妇外医院骨科主任、业务院长职务，参与临床骨伤疾病诊断及指导下级医师开展诊疗工作。曾于成都市骨科医院、八一骨科医院、X纟、省骨科医院实习，２００４年参加了X纟、省中医骨伤青年骨干培训班学习，并经X纟、省中医药管理局推荐到成都市第三人民医院骨科进修一年，2013年到原XX医学院附属中医医院骨关节科临床进修学习，进一步提高了现代骨科理论水平，增强了临床技能和临床经验。我不但在工作上自我学习，还结合专业期刊订阅、外出学习等机会，了解本专业国内外现状
f及发展趋势、不断吸收新理论、新知识、新技术并用于医疗实践。
三、从事本专业工作的能力情况：在业务技术上精益求精，全心全意为病员服务。在工作中不断努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，通过阅读大量业务杂志及书刊，学习有关医疗卫生知识，写下了大量的读书笔记，丰富了自己的理论知识。经常参加各类学术会议，并经常阅读杂志、报刊和网络信息，学习了大量新的医疗知识和医疗技术，从而极大地开阔了视野，很好地扩大了知识面。始终坚持用新的理论技术指导业务工作，能熟练掌握常见病、多发病诊治技术，能熟练诊断处理一些常见病、多发病。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，一丝不苟接待并认真负责地处理每一位病人，在最大程度上避免了误诊误治。对四肢骨、关节骨折及脱位能熟练的手法复位及小夹板固定，结合中医药三期辩证内服外敷治疗；对骨关节及肌肉软组织的慢性劳损采用中西医内服外敷及手法理疗配合针灸及经络治疗收到良好的效果尤其是在2013年从西南医科大学附属中医医院进修回医院以后，创制了“消炎止痛散”、“通筋活络散”等协定处方用药，普遍用于骨关节及软组织的急慢性损伤r