导干部问责暂行规定》等，促进全体人员全面把握党纪政纪要求，正确认识反腐倡廉建设形势任务，明确廉洁教育意义，自觉做到爱岗敬业、无私奉献。二讲一堂廉政党课。9月5日，局长李友华同志围绕“严明组织纪律、锻造优良作风”主题为全局干部职工上了一堂党性教育课，要求全体人员结合岗位职责牢固树立“为民、务实、清廉”意识，充分利用“每日一言”、“每日一巡”、每周业务学习等既有平台，加强学习，拓展思路，全面提升工作能力和水平，加强了党员党性教育和廉政教育。三观看廉政建设警示片。9月11日，举办廉政教育观影会，组织全局工作人员观看了《疯狂抢建背后的贪腐乱象大鹏新区坝光拆迁腐败窝案警示录》、《滑向深渊三名局级干部落马警示录》等两部党风廉政教育专题片，以深圳本土反腐案例教育干部职工筑牢底线，警钟长鸣。会后召开了观后讨论会，会上党员干部积极畅谈自己的看法和感想，纷纷表示要以典型案例为戒，筑牢拒腐防变的思想道德防线，自觉做到廉洁勤政，塑造新区城管队伍的良好形象。四通报违纪违法案例。利用工作例会时间，通报《新区纪检监察部门查办案件和行政问责典型案例》、《关于坝光拆迁项目违纪违法案通报》等，对中层干部进行党纪国法和预防职务犯罪教育，强调涉及工程项目建设等岗位的负责同志一定要警钟长鸣、引以为戒，坚持原则、抵制诱惑、保持
f廉洁自律。五开展科级干部“八问”座谈会。为进一步加强队伍建设，提升党员干部廉政意识，10月23日下午，我局认真组织了一场科级干部“八问”活动，14名科级干部现场接受领导班子关于“你觉得自己做到了率先垂范、身先士卒吗，体现在哪些方面”、“你是怎样理解制度建设和规范化建设的”、“感觉最难办的是哪几件事”、“今年工作中最值得改进的是什么”等八个问题的提问。每名科级干部结合自身工作实际，谈工作成绩，谈压力和困难，并提出下一步改进思路。领导班子要求全体工作人员发挥想干、敢干、会干、苦干精神，守规矩、树模范、带队伍、强落实，不断提升个人工作能力和综合素质，为新区城管事业作出更大贡献。通过廉洁教育月活动的开展，强化了党性意识，推进了反腐倡廉工作，为提升新区城管队伍战斗力提供了坚强后盾。廉洁读书月活动活动总结三为大力倡导局机关读廉洁
书籍的良好风气，强化干部职工廉洁自律意识，营造浓厚的读书氛围，深入推进局机关廉洁文化建设，根据省、市、区纪委第四届全省廉洁读书月活动的r