光明日报，2011，民生就是最大的“国计”《光明日报》2011年01月05日（10版）
民为邦本本固邦宁。民生就是最大的“国计”“十二五”期间“民生为本”是改革和。经济发展的主色调。规划要求将保障和改善民生作为根本出发点和落脚点。刚刚结束的中央经济工作会议也明确提出“十二五”开局之年在改善民生上要扎扎实实办几件实事。俗话说就业是民生之本收入分配是民生之源社会保障是民生之安。2011年百姓最关心的这三桩事能否得到进一步推进对此人们充满期冀。民生之源收入分配改革必须破题镜头回放全国30个省份上调最低工资标准无疑是2010年值得记录的一笔。自2010年2月1日江苏率先启动各地纷纷上调幅度平均超过20。调整后的月最低工资标准最高为上海市1120元小时最低工资标准最高为北京市11元。尽管如此不断攀高的物价依然引发普通居民对提高收入的强烈诉求加快收入分配改革成为普遍呼声。收入分配是民生之源关乎每个人的生活又事关经济社会发展的全局。此前收入分配改革工作一直在推进但改革的总体方案迟迟未能出台。可喜的是2011年收入分配改革有望取得突破性进展“研究制定收入分配改革方案努力扭转收入差距扩大趋势”中央经济工作会议将其列为2011年改革的一项重要工作。在刚刚闭幕的全国人力资源和社会保障工作会议上人力资源和社会保障部部长尹蔚民明确表示“十二五”期间已经到了工资收入分配改革“必须破题”的关键时期。他强调要“深化工资收入分配制度改革促进形成合理有序的工资收入分配格局。”在过去的五年中我国工资收入分配制度改革取得阶段性成果工资分配关系逐步理顺建立公务员职务与级别相结合的工资制度和事业单位岗位绩效工资制度工资集体协商稳步推进最低工资、工资指导线和人力资源市场工资指导价位制度得到落实中央企业负责人薪酬分配激励和约束机制初步建立。基本解决了国有企业工资历史拖欠问题全国共清偿6654亿元惠及职工1670多万人2010年月最低工资标准最高档平均为870元比2005年的平均484元提高了80……接下来改革如何深化如何让广大人民进一步共享发展成果“完善公务员工资制度积极稳妥推进事业单位绩效工资工作进一步完善企业工资分配和监管制度。尹蔚民要求各地根据本地实际适时合理调整最低工资标准推进工资集体协商”积极探索建立工资正常增长机制同时完善工资指导线、人力资源市场工资指导价位和行业人工成本信息指导制度扩大企业薪酬试调查范r