务员法》规定，公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。√8《公务员法》规定，公务员的考核分为平时考核和定期考核。定期考核以平时考核为基础。√9《公务员法》规定，机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要，对公务员进行分级分类培训。√10《公务员法》规定，公务员定期考核的结果分为优秀、称职和不称职三个等次。X11领导成员应当引咎辞职或者因其他原因不再适合担任现任领导职务，本人不提出辞职的，应当责令其辞去领导职务。√12公务员的管理，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，依
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f照法定的权限、条件、标准和程序进行。√13公务员辞职或者被辞退，离职前应当办理公务交接手续，必要时按照规定接受审计。√14公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。√15对工作表现突出，有显著成绩和贡献，或者有其他突出事迹的公务员或者公务员集体，给予奖励。公务员奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以物质奖励为主的原则。×17现役军人属于公务员。×三、单项选择题1、公务员的任用，坚持DA．勤能并重C．为才是用的原则。B管理与监督并重D任人唯贤，德才兼备
2、公务员法对公务员的范围重新做了界定，根据规定公务员必须具备三个条件，其中A是公务员最本质的特征。A依法履行公职B纳入国家行政编制C由国家财政负担工资福利D三项均属于3根据公务员法的规定，以下C不属于公务员。A九三学社机关的工作人员B基层检察院行政管理人员C在企业工作的全国人大代表D．政协办公厅工作人员4根据公务员法的规定，下面C不属于公务员的义务。A《法官法》中规定法官必须维护司法公正B公务员要模范遵守社会公德C保持“政治中立”D保守工作秘密
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f5公务员要按照规定的D和程序认真履行职责，努力提高工作效率。A任务B义务C权力D权限6公务员的录用范围是：担任A以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员。A主任科员C乡科级领导职务A、曾被记行政处分的C、曾被开除公职的A工作能力C思想政治B副主任科员D乡科级副职B、受过行政拘留的D、大专学历B工作实绩D工作作风
7以下情况不能录用为公务员的是C
8对公务员的考核中，重点考核的是公务员的B
9中组部、国家人事部选派中央机关的干部到东北地区各级政府中交流任职，这种干部交流方式属于DA、调任B、转任C、录用D、挂职锻炼10任免机关对于公务员的辞职申请审批期限r