2011学年第一学期“毛泽东思想与中国特色社会主义理论体系概论”※010411122王双燕20112012学年第一学期“毛泽东思想与中国特色社会主义理论体系概论”课程社会调查报告番茄花园1批注番茄花园修改学号姓名学番茄花园期课程名
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批注U2仿宋小二加粗
企业文化是企业之魂。优秀的企业文化是企业长盛不衰的动力，偏差的企业文化则是击溃企业有机体的蚁穴。如何对一个企业的企业文化予以定性，如何确立积极上进的企业精神，建构优秀的企业
批注U3正文仿宋四号
文化，引导企业不断良性发展就成为非常重要的问题。本调查组运用企业文化理论对“苏州信科网络科技有限公司”企业进行文化调研，诊断企业文化的基本概况，积极弘扬优秀的文化因素，同时，把在企业调研中出现的问题予以总结，力图尽大可能提醒企业在以后发展中自我克服，把不良企业文化因子不断减弱。我们对企业文化的诊断活动的步骤如下：1、企业的发展历史和企业文化的形成历史。2、企业精神的凝练与诠释；3、企业核心价值观的制度体现；4、企业核心价值观的物质体现；5、企业文化效果（企业员工的积极性、企业员工的归属感幸福感）；6、企业领袖（精英）对企业文化建构的贡献；7、企业文化中的短板与努力方向。我们在调查中使用了访谈法、问卷法等，主要步骤如下：
f1、了解企业文化的诊断原则和基本指标。2、考虑文章的可读性和企业文化正面宣传的意义，本调查除查阅企业资料外，建议多用谈话法。对企业的高层选取3人，中层选取5人，基层选取8人。3、拟定写作提纲，与企业文化建设人员交流提纲的恰当性。4、开始写作：但凡文中引用别人著作的的，50字以上必须加引号。点插入引用脚注尾注，选择脚注，编号为1，每页重新编号。点击确定。例如：企业文化永远不会停止的，如逆水行舟，不进则退，正如对505神功元气袋的发明者来辉武所说，“505企业精神：高扬人道主义精神，同心同德，艰苦创业，开拓进取，为人类健康事业而努力奋斗”2……5、向老师提交调研报告。
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戈炳根：《常熟国家历史文化名城词典》，上海辞书出版社，2003年，第516页。屈培恒，李健：《卓越企业的伦理文化》，世界图书出版社，1995年，第132页。
f范文：
文化诊断，文化诊断，揭开王老吉企业文化的面纱
王老吉企业文化调研诊断报告主要结论
企业文化是一个企业的灵魂，优秀的企业文化是使企业长盛r