医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由聘用单位安排的其他工作的答题情况：正确选项：ABC你错选为：ABCD解析：暂无解析是非题第16题收藏好题收藏我不懂的需要记忆未分类特设岗位是为事业单位在特殊情况下灵活使用高层次人才开辟的一条特殊通道。理论上不排除在岗位总量、结构比例和最高岗位等级设置之外引进紧缺急需的管理人才和技能人才的可能性。但事实上，确需在岗位总量、结构比例和最高岗位等级设置之外引进的，不一定是能够提升单位核心竞争力的学术技术带头人。（1分）
fA是
B否答题情况：正确选项：A你答对了解析：暂无解析是非题第17题收藏好题收藏我不懂的需要记忆未分类事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，暂时不予开除处分。（1分）
A是
B否答题情况：正确选项：B你答对了解析：暂无解析是非题第18题收藏好题收藏我不懂的需要记忆未分类利用职业身份进行利诱、威胁或者误导，损害他人合法权益的属于违反公共秩序、社会公德。（1分）
A是
B否答题情况：正确选项：B你答对了解析：暂无解析是非题第19题收藏好题收藏
f我不懂的需要记忆未分类全国事业单位专业技术人员的平均比例为657％。（1分）
A是
B否答题情况：正确选项：A你答对了解析：暂无解析是非题第20题收藏好题收藏我不懂的需要记忆未分类聘用单位领导单独决定受聘人员。（1分）
A是
B否答题情况：正确选项：B你答对了解析：暂无解析是非题第21题收藏好题收藏我不懂的需要记忆未分类在招标投标和物资采购工作中违反有关规定，造成不良影响或者损失的属于违反廉洁从业纪律。（1分）
A是
B否答题情况：正确选项：B你答对了
f解析：
暂无解析
是非题第22题收藏好题收藏我不懂的需要记忆未分类建立和推行事业单位人员聘用制度，要贯彻党的干部路线，坚持党管干部原则，按尊重知识、尊重人才的方针，树立人才资源是第一资源的观念，坚持平等自愿、协商一致和公开、平等、竞争、择优的原则，坚持走群众路线，保证职工的参与权、知情权和监督权。这是聘用制度原则。（1分）
A是
B否答题情况：正确选项：A你答对了解析：暂无解析是非题第23题收藏好题收藏我不懂的需要记忆未分类事业单位高级、中级、初级之间的总体结构比例全市控制目标为235。（省规定）（1分）
A是
B否答题情况：r