市春节团拜会”。市委、市政府主要领导和分管领导亲自登门走访慰问市厅级退休干部。建党90周年前夕，市领导分赴各县（区）联系点开展慰问老干部活动，市委老干部局也通过上门看望、召开座谈会等多种形式，普遍开展走访慰问老党员、老干部活动。各县（区）也
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f分别根据实际情况，组织开展了上门看望、召开座谈会、联谊会等多种形式的走访慰问活动。2、抓好生活落实待遇，适应经济发展，老干部晚年幸福生活得到有力保障。努力使老干部的生活待遇与经济社会发展水平相适应，尽心竭力为老干部办实事、做好事、解难事，改善老干部晚年生活。全面摸清基本情况。结合老干部信息库维护建设，组织人员深入老干部管理相关部门和老干部中，对全市现有老干部、历年死亡老干部的基本情况进行核查，全面摸清老干部基本情况，确保老干部信息情况准确无误。结合摸底调查，对老干部“两费”落实情况进行督促检查，保证了离退休干部各项生活待遇全面落实到位。提供优质的医疗保障服务。广泛听取相关单位和广大老干部的意见，积极推行离休干部医疗服务市场化机制，优化离休干部医疗费报销模式，简化报销程序，进一步健全了管理制度、提升了医疗服务质量。及时组织老干部进行健康体检，完善老干部医疗健康档案，确保生病的老干部得到及时治疗，提高了老干部晚年健康水平。4月份，市政府专门就老干部医疗保障工作安排外出调研，并出台实施方案，在市人民医院设立专门服务场所，配备专职医护人员，为市厅级老领导提供方便高效的体检、就诊及住院服务。沭阳县把离休干部的医疗关系转入新启用的人民医院，让老干部充分享受优质的医疗资源。泗洪县专门设立了离休干部门诊和离休干
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f部输液室，为全县343名离休干部办理了健康服务证，为离休干部提供更好的医疗服务。宿豫区优化老干部医疗费报销模式，简化报销程序。抓好新增补贴发放的督查。切实抓好中组部、财政部、人社部出台的《关于提高离休干部生活补贴标准和扩大发放范围的通知》（组通字〔2016〕29号）和省委组织部、老干部局、财政厅、人社厅《关于调整离休干部护理费标准的通知》（苏委老干〔2016〕46号）等文件的落实，让老干部共享改革发展成果，新提高的离休干部地方生活补贴和护理费已全部发放到位r