（在一学期中如果得满分将另外奖励60分。1分为1元。）1．带情绪上班者每次扣2分，分配工作不随心，撂挑子、怠工，群众意见大，每次扣2分。2．无正当理由不服从，不接受临时性任务者一次扣2分。3．体罚和变相体罚幼儿（包括电话家长反映调查属实）罚站扣2分，。刁难、恐吓、威胁幼儿造成精神紧张、大声啼哭等每人次扣2分；情节严重，造成恶劣影响的，职业道德不得分。并停职检查。4．工作期间造遥、传谣、吵架、骂人，制造事端，影响团结，一次扣2分，无理取闹，情节严重者，每次扣2分，并在适当的会议提出批评或给予警告处分。5．工作时间未请假，外出办私事，发现一次扣2分，迟到早退一分钟扣1分。6．上班时将客人带到班上每次扣1分，工作时间干私活，看闲书，睡觉或做影响幼儿的私事每项次扣1分；将自己的子女带进幼儿园每次扣1分。7．不按时上班、串岗、凑堆闲谈，一次扣2分。8．交接班点不清幼儿数目，每次扣1分。9．凡学习、召开会议、升国旗、集会、迟到、早退一次扣1分。10．孩子在园发生碰伤、划伤、摔伤等意外小事故，不向家长说明原因，每次扣1分，在家长面前推卸责任，影响他人声誉者每次扣2分。11、全体教师和家长评议8分。
f12、影响集体声誉，在家长或客人面前吵闹各扣30分。二、日常工作考核细则，共7条。1、来园：面带笑容，热情接待家长与幼儿，教师主动用礼貌用语，讲普通话，与家长做好交接工作。2、晨检：做好晨检工作，逐个观察、询问并做好记录，发现异常及时处理，。3、早操：早操前检查幼儿衣服、鞋带，扣有衣裤不整齐，精神饱满，动作规范，全身心投入，幼儿积极参加，兴趣高，动作基本规范，4、户外游戏：做好游戏前的准备工作，检查幼儿衣服、鞋子，准备游戏材料，教师积极投入，幼儿积极参与，幼儿有良好的常规，游戏内容新颖，符合本班年龄特点，游戏后指导帮助幼儿收拾材料，5、卫生：茶缸、毛巾对号，班主任及时组织好幼儿有顺序地喝水，开水供应及时，发现保温桶缺水；室内卫生保持清洁，衣服、拖鞋玩具摆放整齐。6、抽查各种活动（户外游戏、跳绳、拍球、体操、小制作、桌面游戏、角色游戏）及各班室内卫生、室内布置。（此项得分是本班所有教师的得分）。7、备课：备课要注意教法、学法、教具等，每科漏备一节扣2分，每周六上午交齐下周备课及周计划表，半月交一次联系手册。领导不定期抽查，每学期至少两次，每学期末集中组织考核，民主评议确定，不符合要求扣3r