专任教师教学常规工作考核细则
考核项目计划备课讲课批改组织辅导检测早晚课指导获奖情况单元检测监考阅卷听课
读书活动
权重4
考核内容
1、教材分析。2、学生情况分析。3、教学目标及要求。4、教学重、难点。5、提高教学质量的具体措施。6、教学进度表。理化生教师要有实验教学计划
考核细则及办法不按时上交扣02分；项目不全，每缺一项扣01分；质量不高扣01分；网载不得分。以检查小组打分为依据，每学期检查三次，求出平均分后折算1、以课堂评价小组打分为依据，求出平均后折算；2、任两学科的教案按平均值计算3、以带班领导检查为依据，不候课发现一次扣02分。以作业检查记录为依据，每学期检查三次，求出平均后折算学生睡觉，玩闹，走动等行为教师不进行批评教育和制止每人次扣1分
10教案评分细则101、课堂教学评分细则2、提前5分钟候课6作业检查评分细则6组织教学，课堂秩序4按教导处安排完成早晚课上课任务
以行政领导检查和教导处记录为依据，每缺一节扣02分，扣完为止。获国家级一等2分、二等18分、三等16分；获自治区级一等18分、二等16分、三等14分；获呼2指导学生参加各级各类比赛、竞赛获奖证书伦贝尔级一等16分、二等14分、三等12分；获扎兰屯级一等14分、二等12分、三等1分；获校每学科、每单元要进行一次检测并有双向细目表和检测分级1分4以教导处签字（单元测试卷）和教导处检查记录为依据，每少一次扣1分，扣完为止。析监考时认真执行考务安排，履行各种制度，阅卷不得弄虚4以领导检查记录为依据，酌情扣分，扣完为止作假、玩忽职守4完成专任教师15节听课任务以教导处听课签到记录单和教师听课笔记为依据，每少一节扣02分，没有评语的扣01分4每月教师认真写读书心得或读书笔记，字数不少于500字2教案、说课材料、课后反思、听课笔记55222同伴互助教师互助活动中展示的课例每学期不少于2节，听课不少于10节，并有课后交流记录专任教师每学期参加4次以上集体备课，中心发言人要有教案、说课材料、课后反思以每月为一个阶段，每个阶段又一次（篇）阶段性教学反思，专任教师每周上交一份钢楷，两周进行一次展览。按教导处安排练习粉笔字、简笔画并上交习作任课教师每学期利用远程资源不得少于10次，电子教案1份。文档应用测试2分每缺一次扣05分，字数不够扣02分承担观摩课2分，材料缺一项扣05分：参与听课并有评课记录05分结对05分，展示课例1节05分，听课并有课后交流记录1节025分每参加一次1分，未r