对策题的最佳对策第一节全面掌握对策措施题目
从人才测评分析的角度看，无论从哪个层面对公务员进行岗位分析都绕不开解决问题能力这一必要的素能。当今社会瞬息万变，我们将面对的工作环境也是多样而复杂的，作为一个公务员不可能每天只面对非常单一的工作对象，更不可能只依据一些工作守则就可以解决所有问题。小到基层工作日常小事，大到国家宏观战略。针对各种不同的问题总是需要我们拿出解决的办法。一个公务员解决实际问题的能力是最需要具备的一种素能。“解决问题的能力”可以说是能力中的能力。而对策措施题是最贴近生活、贴近实际工作的题目。学习、驾驭、对策措施题目的过程其乐无穷……由于申论文章题多数也是要涉及对策论述，所以文章题也有测查考生提出问题、解决问题能力的因素。作为一次人才测评考试的申论，试卷中一般会有“对策措施题”，也可以通过作文题考查考生提出问题解决问题的能力。有些对策是可以从材料中经过提炼、总结得出答案的。而如果难度再大一些，就需要考生根据材料中提出的问题，或者材料中只言片语的提示来提出对策、完善对策。如果试卷中对策题是可以从材料中经过提炼、总结得出对策答案的。那么其作文题就应该涉及由考生自己补充完善对策的内容。提高作答对策题的能力的同时也是在提高文章题对策部分的作答能力。简单的讲，答好对策题要过所谓“三关”“材料提炼关”“补充完备关”和“语言：、阐述关”。
提出有效、可行、正确、完备的对策措施是申论备考最需训练提高的基本功。掌
握对策题的作答并不困难，相信通过我们的讲解能为大家提供参考帮助。下面，我们就提出对策的思考方法进行整体探讨。
f提出对策措施的思考方法示意图
认真审清题目后，阅读给定材料，捋清要解决的问题，并从材料中寻找对策的线索。
一给定材料中有比较直接的对策论述，可以直接归纳使用。二给定材料中有正面实例，直接总结概括其中的对策。
一给定材料中只有只言片语的对策线索，进行补充完备。二给定材料中只有“问题”事例，可以提出针对性对策。
通过概括总结给定材料直接提出对策
考虑对策是否比较完备
不完备进行思考补充
提出和补充完备对策的10种常用思考方法：1从已经掌握的基本政策中寻找对应内容。2根据需解决的问题，从相关部门的职能中思考对应的对策。3抓住问题的主要环节，利用其因果关系思考相应对策。4思考宣传、教育方面可能采取对策措施。5按照“事前、事中、r