劳保用品管理程序
文件所属部门：安环部
文件相关部门：所有部门
1目的
为了对劳保用品的调研、导入、采购、验收、保管、发放、使用维护、回收、报废等工作进行有效控制，特制定本程序。
2适用范围
21本程序适用于公司内所有合同制职工、实习人员。22本程序中的劳保用品主要指工作、生产过程中使用的工作服、鞋、帽、手套、防护眼镜等物品。
3职责
31安环部负责组织相关部门，制定《劳保用品发放标准》。。32安环部负责劳保用品的调研、导入、验收、异常报废工作；综合人事部对涉及劳保用品全过程进行监督检查，负责收集、反馈职工对劳保用品的有关意见和建议，督促有关部门解决落实。33物资部负责劳保用品的采购工作，指定仓储管理员储存、发放、登记以及到期更换等工作，并根据离职职工劳保用品情况适当回收。34各部门负责监督本部门的劳保用品发放、使用维护工作。劳保用品。
4工作程序
劳保用品的调研、导入安环部负责根据公司存在的风险因素，确定各种劳保用品的规格、型号，并负责相关劳保用品的调研导入工作，填写《劳保用品调研、导入确认表》。41劳保用品的采购与验收物资部按照既定的劳保用品合格供应商名录，实施采购工作；安环部、物资部负责对新到位的劳保用品验收，验收范围包括但不限于：劳保用品质量满足要求，无破损、断底、开胶、磨损等异常；确认生产厂家资质齐全；并确认劳动防护用品“三证一标志”齐全（即质量合格证、安鉴证、生产许可证，安全标志）。否则采购员负责退换，如造成严重经济损失，将按公司有关约束机制处理。411列入《劳保用品发放标准》的劳保用品，按照公司《劳保用品发放标准》和使用要求，
f由物资部提采购计划，报公司分管领导批准后，交由物资部采购。412对因生产需要，劳保用品确需增加、更改或调整使用周期等情况，使用部门将《劳保
用品发放标准》的修订意见以书面形式报安环部，安环部审查后，报请公司分管领导批准，对标准进行修订。
413如遇生产大修、临时增加工作等劳保用品使用较重的情况，使用部门需提出相应的劳保用品需求种类，数量，报公司分管副总经理批准后，交予物资部采购。
42劳保用品的储存421物质部负责劳保用品和防护用品的储存，按标准发放，库管员负责建立明细帐，明细帐上应注明品种、规格、材质、采购时间、采购人、发放时间、数量等。422存放劳保用品和防护用品的库房应保持通风干燥，存放条件应符合防火、防潮和防盗要求。423劳保用品和防护用品入r