人力资源
XXX棉纺织企业有限公司
文件名称：品管部岗位说明
文件编号：MY3006
版本号：A
编制：日期：200475
审批：日期：200476
页号页版
修订记录
修改内容
批准人修改日期
人力资源
f人力资源
1目的制定品管部各岗位说明，明确品管部各岗位职责及各类人员的能力要求，以确保公司生
产作业顺利完成。2适用范围
品管部全体人员。3品管部岗位图
品管部主任
工
棉
艺
检
主
班
管
长
试
皮
化
辊
班
班
长
长
棉试试皮化化
检员员辊员AB工
4品管部岗位说明41品管部主任岗位说明411品管部主任岗位职责4111品管部的全面管理工作。4112本部门的安全管理工作。4113本部门人事、工作安排及分配考核。4114健全本部门管理制度，提高工作效率。4115本部门员工的内部培训。4116对工艺质量负责，执行质量否决权，把好质量关。并在满足客户要求的前提下设法
降低生产成本。4117主持工艺优化及新品种的试制工作。4118组织配棉工作，审核配棉方案，组织下属部门参与试纺、改纺工作。4119审定纺纱生产工艺，督查工艺上车情况。
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f人力资源
41110根据品种、设备状况、质量要求等因素，确定定台供应，协助生产安排工作。
41111制定成品、半制品的质量要求及测试方法。41112制订工艺部件的申购计划。41113工艺部件的管理以及使用中的质量跟踪、反馈工作。41114参与审查设备保养平、揩车计划，设备工艺检查工作，提出工艺要求。41115撰写部门月度工作汇报。41116及时报告检测发现的质量异常情况。41117完成上级安排的其他工作。
412品管部主任能力要求4121棉纺专业大专以上文化程度及棉纺工程中级以上职称。4122五年以上棉纺工艺和质量管理实际工作经验能熟知纺纱质量系统控制。4123具有编写质量控制及管理相关文件的能力，熟悉ISO9000与5S体系运作。4124能熟知纺纱工艺及质量检验全过程和了解客户质量要求。4125有较强的管理能力；能运用电脑进行一般的文件查找及处理。
421工艺主管岗位说明421工艺主管岗位职责4211做好工艺方面的相关工作4212执行公司及部门安全管理工作规定。4213协助主任对各室成员的工作进行评价及工资分配。4214对本部门各室相关工艺技术业务的工作指导及必要的相关培训。4215服从工作安排。协助主任健全本部门管理制度。认真落实并执行公司及上级部门规
章制度。4216根据生产计划、原棉及产品要求制定配棉方案及纺纱工艺设计提交审批。4217制订排包r