安全环保知识竞赛试题
12011年总公司HSE活动主题是（A）
A规范管理，强化执行B强化执行，规范管理
C严格管理，强化执行D规范管理，严格执行
2川庆钻探核心价值观是（B）。
A．安全第一，预防为主B油气至上，安全为天
C．以人为本，持续改进D安全第一，环保优先
3变更管理主要包括：明确变更内容、（C）、根据评价结
果制定和实施风险控制措施。
A变更内容通报B变更内容核实
C评价变更可能导致的风险D确定变更涉及范围
4安全观察与沟通是对（C）进行观察，以确认安全规定
是否得到执行，再通过与员工沟通，就如何安全作业达成共
识的一种安全管理方法。
A现场环境B现场设备C员工作业行为D作业现场
5川庆钻探工程有限公司HSE方针是（A）、预防为主、全员
参与、持续改进。
A以人为本B质量至上C环保优先D安全第一
6川庆公司的HSE战略目标是：追求“零事故，零伤害，
（B）”，HSE管理达到国际同行业先进水平。
A．零死亡
B零污染
C零违章
D零隐患
f7承包商是指在公司业务范围内承担服务（包括工程技术分包、劳务分包、代管服务等）或供应产品的（B）。
A各类人员B经济组织C行政单位D事业单位8在距离低压线小于Bm进行高处焊接时，应停电后再作业，使用防火安全带，并设监护人。A3B25C2D159直线管理的总体原则是（C）A．“谁主管、谁负责”。B“谁的区域、谁负责”。C．“谁管工作，谁管安全”。D．“谁的领域，谁负责”。
10（B）是事先或定期对某项工作任务进行流程划分，对流程中的重点过程进行分析，识别和评估潜在的风险，并根据评估结果制定和实施相应的控制措施，最大限度消除或控制风险的方法。A目视化管理B工作安全分析C项目计划书D工艺安全分析11发生电气火灾，应（C）。A先扑救，后断电B边扑救，边断电C先断电，后扑救D先开门，后扑救12川庆钻探工程有限公司坚持HSE体系推进“3351”模式，
f其中推行的3种管理是指（B）A．直线管理、属地管理、目视化管理B有感领导、直线管理、属地管理C有感领导、属地管理、目视化管理D有感领导、直线管理、目视化管理13．行为安全规范手册是公司推进（B）建设的新成果。A．企业文化BHSE体系C基层基础D全面风险管理14．全体员工必须接受HSE培训，熟悉（B），掌握岗位技能和知识，具备相应的应急处置能力。
A岗位职责B岗位风险和控制措施CHSE制度D岗位操作规程15HSE绩效管理按照过程性指标和结果性指标相结合、B的原则。A“突出结果r