《行政管理学》第二次作业
一、单项选择题（每题１分，共１０分）1、被公认为是行政学创始人的是A、泰罗B、法约尔C、威尔逊D、古德诺2、下列属于行政组织基本构成要素的是：A、法规制度B、资本有机构成C、科技水平D、社会结构3、在《政府论》中提出把国家权力分为立法权、执行权和对外权，并论述了人民对
国家权力的制约的近代西方资产阶级思想家是A、孟德斯鸠B、洛克C、潘恩D、杰斐逊
4、行政首长运用启发、引导、商讨、建议等方法贯彻自己意图的领导方式称为（）A、极端民主的方式B、疏导教育的方式C、榜样示范的方式D、放任自流的方式
5、国家工作人员因公致残，丧失工作能力的，按我国规定可以（）A、辞职B、辞退C、退休D、退职
6、行政决策的咨询系统与中枢系统的关系应当是（）A、主观能动性的B、依附性的C、相对独立的D、具有对立性的
7、下列关于人事行政的正确说法是：A、人事行政主要是指一般的执行性、技术性的人事工作B、人事行政是一种特殊的人事管理工作C、人事行政的范围比人事管理宽D、人事行政偏重于录用、晋升、考核、工资等特殊的人事管理职能
8、人事行政的总体要求是：A、人与人的最佳配合B、事与事的最佳配合C、人与事的最佳配合D、调动人的积极性
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f9、关于职权的概念，正确的说法是：A、职权由职位派生出来B、职权与职位不相称C、职权是法定权力，但可以转让D、职权与个人因素有关
10、人事行政的基础是（）A、人事考核B、人事培训C、人事任免D、人事分类
二、多项选择题（在每小题的备选答案中选出二个或二个以上正确的答案，并将正确答案的号码填在题干的括号内。正确答案未选全或有选错的，该小题无分。每题２分，共２０分）
11、公务员考试录用应贯彻的原则是（）（）（）（）（）A、自由B、平等C、公开D、竞争E、择优
12、我国公务人员职位分类的基本内容包括（）（）（）（）（）A、进行职位设置B、制定职位说明书C、职系区分D、确定职位类别和等级E、对职位进行调整
13、对公务人员实施监督的内容包括（）（）（）（）（）A、政治监督B、法制监督C、品德监督D、职务活动监督E、工作作风监督
14、机关日常工作制度包括（）（）（）（）（）A、机关办公制度B、岗位责任制度C、会议管理制度D、接待制度E、信访制度
15、行政道德调整的范围包括（）（）（）（）（）A、政府各部门之间的关系B、政府与社会之间的关系C、商家与顾客之间的关系D、企业与职工之间的关系E、教师与r