请假申请表
申请人填表时间假期类型
请假天数
批假天数
年月日
请假时间
自至
年月日年月日
□事假□年休假□婚假□病假□丧假□产假□其他
请假事由
项目经理审批
人事部（经理）审批
总经理审批
备注：①一般员工请假2天以内（含2天）由项目经理提写意见，交人事部门审批；超过2天的由项目经理同意后报人事部，由人事经理审批，超过5天以上的需总经理审批。
②《请假申请表》报人事部备案，请假或续假期满上班时，应向人事部销假。

请假申请表
申请人填表时间假期类型
请假天数
批假天数
年月日
请假时间
自至
年月日年月日
□事假□年休假□婚假□病假□丧假□产假□其他
请假事由
项目经理审批
人事部（经理）审批
总经理审批
备注：①一般员工请假2天以内（含2天）由项目经理提写意见，交人事部门审批；超过2天的由项目经理同意后报人事部，由人事经理审批，超过5天以上的需总经理审批。
②《请假申请表》报人事部备案，请假或续假期满上班时，应向人事部销假。
f调休申请单
申请人
部门
调休时间
调休前应休息日期调休后实际休息日期
年
月
日
年
月
日
调休事由
项目经理审批
人事部门审批
备注：1、员工调休单必须于在调休日之前由项目经理确认，并提前一天交由人事部门审批，否则按旷工处理。
2、一旦旷工处理，补单无效。
调休申请单
申请人
部门
调休时间
调休前应休息日期调休后实际休息日期
年
月
日
年
月
日
调休事由
项目经理审批
人事部门审批
备注：1、员工调休单必须于在调休日之前由项目经理确认，并提前一天交由人事部门审批，否则按旷工处理。
2、一旦旷工处理，补单无效。
f姓名考勤异常日期
考勤异常情况说明
部门考勤异常情况
异常情况说明
人事部门（经理）审批
总经理审批
备注：
1、此情况说明表需在因异常情况未出勤发生后的2个工作日内提交人事部门审批，
超过5天由总经理审批。2、如在规定期限内无特殊情况说明，则按旷工处理，一旦旷工处理，补单无效。3、异常情况包括：记录为迟到、早退、延长请假时间等情况。

考勤异常情况说明
姓名考勤异常日期
部门考勤异常情况
异常情况说明
人事部门（经理）审批
总经理审批
备注：
1、此情况说明表需在因异常情况未出勤发生后的2个工作日内提交人事部门审批，
超过5天由总经理审批。2、如r