中毒得到有效控制。2、全体员工劳动者职业卫生培训率达到100。各部门组职
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f业病危害项目申报率达到100，工作场所职业病危害告知率和警示标识设置率达到100。3、工作场所职业病危害因素监测率达到90以上，粉尘、有害气体等主要危害因素监测合格率达到90以上。4、可能产生职业病危害的评价率达到90以上，控制效果评价率达到100以上。5、从事接触职业病危害作业劳动者的职业健康体检率达到100。6、实现全员工伤保险全覆盖职业病患者得到及时救治妥善安置，各项权益得到有效保障。7、工作场所、职业健康监护等职业病防治的监督覆盖率比2017年提高5，严重职业病危害案件查处率达到100。
8、按照相关规定为员工缴纳社会医疗保险，确保劳动者依法享受职业病伤害后社会医疗保险救助。
9、及时开展工作场所职业病危害因素监测工作，安排专人负责的职业病危害因素日常监测，确保作业场所粉尘浓度合格率高于95，并确保监测系统处于正常运行状态。同时，委托有资质的单位对我公司职业危害因素进行检测并形成书面报告。
10、根据作业现场实际情况，及时完善作业场所职业病危害防护设施、设备。定期检查维护确保防护设施、设备配置率达100完好率达95。
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f三、进度安排1、综合部根据我公司全年实际情况，及时完善符合保护劳动者生理、心理健康等要求的设备、工具、用具等设施。2、根据实际情况，2018年1月配备专职的职业卫生管理人员，负责我公司的职业病防治工作。3、2018年6月前及时更新、完善2018年职业卫生管理档案。4、2018年10月前及时更新、完善2018年劳动者职业健康监护档案。内容包括：劳动者职业史、既往史和职业病危害接触史，相应作业场所职业病危害因素监测结果；职业健康检查结果及处理情况；职业病诊疗等劳动者健康资料；劳动者职业健康培训记录、试卷及培训合格证。5、2018年2月前，修编好职业病危害事故应急救援预案。包括救援组织、机构和人员职责、应急措施、人员撤离路线和疏散方法、财产保护对策、事故报告途径和方式、预警设施、应急防护用品及使用指南、医疗救护等内容。6、2018年3月前，要完善2018年度职业健康监护制度，内容包括：上岗前、在岗期间、离岗时的健康体检和职业健康监护档案。7、2018年5月前，完善好2018年度职业病报告制度。8、2018年3月前，完善好2018年度职业病危害公告告知和工作场所危害警示及报警装置。
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f9、2018年5月前，向各部门提供生产设备危害告知。10、2018年5月前，完善2018年r