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重庆市2016年从优秀村（社区）干部中考试录用公务员98名
重庆公务员考试《行政职业能力测验》主要测查从事公务员职业必须具备的基本素质和潜在能力，通过测试选拔出能够胜任公共管理工作的优秀人才。测试内容包括言语理解与数量关系、逻辑判断推理能力、资料分析和常识应用能力。更具体的，我们来看看重庆公务员考试课程是如何设置教学的。点击这里可以进行重庆地区在线咨询。为健全我市村社区干部队伍建设激励机制，改善乡镇街道机关公务员来源结构，根据公务员法、公务员录用有关规定及中组部、人社部《关于印发关于开展从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员工作的意见的通知》中组发〔2008〕24号精神，中共重庆市委组织部、重庆市人力资源和社会保障局、重庆市公务员局决定，从我市优秀村社区干部中定向招录一批乡镇街道机关公务员。一、招录指标及职位本次招录指标共98名，其中从优秀村干部中招录50名，从优秀社区干部中招录32名，优秀村、社区干部拉通招录16名。村干部报考职位设置为综合管理1，社区干部报考职位设置为综合管理2，村、社区干部拉通报考职位设置为综合管理3。具体招录指标及职位见附件1。二、招录对象及条件一招录对象重庆市行政区域内现任村社区党组织书记、村居委会主任。二招录条件1思想政治素质好，品行端正，遵纪守法，廉洁奉公。2工作作风扎实，工作实绩突出，群众公认。3截至2016年4月5日，担任村社区党组织书记、村居委会主任满3年。若以前曾任上述职务1年以上，中间有间断，后又担任上述职务的，可以合并计算任职年限。4在网上报名开始日2016年4月5日前，报名人员应取得大学专科及以上学历，报考少数民族地区具体名单见附件2的少数民族报名人员可放宽到高中中专学历。中公教育给人改变未来的力量！点击查看行测考点大全！
f更多重庆公务员考试真题点这里5年龄为1840周岁1975年4月5日至1998年4月5日期间出生。6身体健康，符合公务员录用体检标准。7报考人员不得报考录用后即构成公务员法第六十八条规定的回避关系的职位。报考者有下列情形之一的，不得报考：①在党纪政纪处分期内或者近5年内受过警告以上不含警告党纪政纪处分的，以及曾因犯罪受过刑事处罚的②任职期间本村社区发生重大责任事故并负主要责任或领导责任的③机关事业单位下派选派到村社区任职的④各级公务员招录中被认定有舞弊等严重r