2013年国家公务员考试公告完全解读
2013年中央机关及其直属机构录用公务员考试公告在广大考生的翘首期盼中正式公布了，国考公告的发布预示着2013年国家机关及其直属机构录用公务员考试全面拉开帷幕。此次考试报名时间为2012年10月15日至24日，公共科目笔试将于2012年11月25日举行。从公告中可以看出，今年的国考在继承和延续了往年国考的一些主要特点的同时又有了一些新的调整，为了帮助广大的考生朋友们准确把握2013年国家公务员录用考试的特点，正确分析当前考试形式，实现准确自我定位，国家公务员考试网第一时间为大家解读2013年国家机关及其直属机构录用公务员考试公告，帮助大家报考。今年的国考公告相比2012年有以下几个重要新特点：
一、招考人数或创新高此次国家公务员考试招录人数或将超过2万人，比2012年的18万人增长约12，是历年来招考人数最多的一次。这也意味着给了有志于成为公务员的考生们更多的机会，望考生好好把握。从2003年仅招录5475人至今，影响巨大的国家公务员考试已经成为当之无愧的“国考”。由于今年国家公务员考试的招录人数的大幅度增加，势必意味着有更多人投身到国考大军中，《2013国家公务员考试通用教材》编写组的专家提醒考生，把握机会，认真挑选适合自己的职位，在报名环节选择正确会提高成功的可能性。具体职位及招考人数，预计将在13号公布，请广大考生密切关注国家公务员考试网。
二、招考要求更加细化在2013年的招考公告中，最明显的一个变化就是对一些要求做了更深入的细化：（1）今年首次明确了对有相关基层工作经验人员的招考比例。其中，12左右的职位专门用于招收服务期满、考核合格的大学生村官、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员；中央直属机构市（地）级职位、县（区）级及以下职位（含参照公务员法管理的事业单位），10左右的职位专门用于招录服务期满、考核合格的大学生村官等服务基层项目人员。相关数据较往年都有大幅度增加。同时，公告中明确表示，除特殊职位外，全部招考具有2年以上基层工作经历的人员。因此，今年招录应届毕业生的职位可能大幅度减少，竞争加剧，但这也并不意味着应届毕业生就没有参加考试的可能，相应职位可能更偏向于基层，这也是国家鼓励大学生投入基层工作相关政策的体现，更显示出国考的日益科学化。相关人员应密切关注职位表的发布，理性选择基层职位，做好考试准备。（r