武汉百事诚劳务有限公司2014年安全生产标准化自评报告
评审组组长：孙世成评审组成员：曹国学、孙世明
2015年3月23日
f一企业基本情况武汉百事诚劳务有限公司成立于2011年，具备脚手架搭设作业分包
一级、抹灰作业分包不分等级、木工作业分包二级、钢筋作业分包二级资质。注册资本金100万元。拥有满足公司施工要求的工程技术管理人员
和劳务分包作业人员62人；各种施工机械设备、仪器、运输工具11台（套）。2014年度是公司发展较快的一年，在这一年里，我公司在施工产值和工程管理上都取得了不错的成绩，施工产值为533万元，面对工程工期紧、任务重、施工难度大的特点，我公司全体员工共同努力，严格按照安全生产标准化的要求，强化安全责任落实、推行标准化措施落实，杜绝了各类安全事故的发生。二企业安全生产标准化评价依据
《中华人民共和国安全生产法》《安全生产许可证条例》（国务院令第397号）《建设工程安全生产管理条例》《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发【2010】23号）《国务院安委会关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见》（安委【2011】4号）《施工企业安全生产管理规范》（GB50656）《施工企业安全生产评价标准》（JGJT772010）《建筑施工安全检查标准》（JGJ592011）
f《住房城乡建设部办公厅关于开展建筑施工安全生产标准化考评工作的指导意见》（建办质发【2013】11号）《武汉市建筑施工安全生产标准化工作实施办法》武城建2013233号三、企业安全生产标准化自评情况（一）安全生产管理方面
自查应得分100分，实得分80分。公司各部门建立了较为完善的安全生产责任制度和责任体系，各级各岗位人员都能严格按照岗位责任制的要求认真履行职责；公司制定了年度和中长期的安全生产目标，与劳务作业队都签订了安全生产目标责任状，并定期对责任制和目标实现状况进行检查考核，按照制定的安全生产考核奖罚制度进行处理；企业建立了安全生产、文明施工资金保障制度，由安全部统一负责安全文明措施费使用、审核、监督，确保安全文明措施费的专款专用；企业建立了安全教育培训制度，并制定了年度安全教育培训计划；企业建立了安全检查及隐患排查制度，由安全科责对施工现场进行日常检查，按照每周一次巡查、每月一次月检、每月一次专项检查的频率，严格落实公司的安全检查制度；公司建立了安全生产事故报告处理制度，公司建立了完整的工伤事故档案，2014年公司没有发生一起重伤以上级别r