括股本、资本公积、盈余公积、未分配利润及少数股东权益的情况。如果在挂牌前实施限制性股权或股票期权等股权激励计划且尚未行权完毕的，应披露股权激励计划内容及实施情况、对资本公积和各期利润的影响。
5、《非上市公众公司信息披露内容与格式准则第1号公开转让说明书》第二十五条：申请人应披露公司董事、监事及高级管理人员的薪酬和激励政策，包括但不限于基本年薪、绩效奖金、福利待遇、长期激励（包括股权激励）、是否从申请人关联企业领取报酬及其他情况。
6、《全国中小企业股份转让系统主办券商尽职调查工作指引（试行）》第十条：通过实地考察、与管理层交谈、查阅公司主要知识产权文件等方法，结合公司行业特点，调查公司业务所依赖的关键资源，包括但不限于（八）调查公司管理层及核心技术（业务）人员的薪酬，持股情况和激励政策（包括股权激励）。最近两年上述人员的主要变动情况、原因和对公司经营的影响，了解公司为稳定上述人员已采取或拟采取的措施，并评价管理层及核心技术（业务）人员的稳定性。
f新三板股权激励案例整理
以下案例的整理，为在全国中小企业股份转让系统（以下简称为“股转系统”）官网“信息披露”中以关键词“股权激励”进行搜索获取，通过逐个分析得出以下案例归纳表格，因部分公司股权激励计划名称的特殊性未能检索到，故以下表格并未能容纳新三板挂牌企业所有实施股权激励的案例：
序号1
2
34567891011
时间201511
201511
201511201511201511201510201510201510201510201510201510
公司简称富恒新材
华翼微
海能仪器三川田牡丹联友钢钢网三元环境熊猫乳业国泰股份华尔美特中绿环保
激励方案
限制性股权
股票期权
限制性股权
限制性股权
实质为定向发行
股票期权
限制性股权
限制性股权
限制性股权
股票期权
限制性股权
备注
合伙企业为持股平台；自愿锁定三年
分四期；行权条件之一为激励对象个人上一年度达到绩效考核指标的（绩效考核指标由董事会负责制定和审
核）
分两批；3年锁定期；
合伙企业为持股平台；分两期
无锁定期或限售期；独立董事发表了独立意见
合伙企业为持股平台；分四期；行权条件之一为公司达到年度业绩指标，
同时个人绩效合格
合伙企业为持股平台；3年锁定期
分3期；2年限售期；合伙企业为持股平台
合伙企业为持股平台；2年锁定期；
激励对象为可为公司销售业绩作出贡献的，且对未来24个月内的销售业
绩作出相关承诺的经销商合伙企业为持股平台；股票来源为控r